Эволюшн Менеджмент
Другие названия: Evolution Management
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: evomgt.org
Телефоны: 88007076313
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 46375
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: evomgt.org
Телефоны: 88007076313
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 46375
Описание деятельности:
Управленческий консалтинг для владельцев малого и среднего бизнеса. Внедрение инструментов управления под ключ и вывод владельца из операционного управления. Обучение топ-менеджеров и сотрудников компании управлению.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Эволюшн Менеджмент
Отзывы о компании «Эволюшн Менеджмент» Всего: 52
26.09.19 14:23
Автор:
Аноним,
г. Москва
Корпоративный дресс-код и не пытается выделиться внешне, кроме как силиконовыми губами (извините за подробности).
Много и часто раздает инструкции.
Старается не лажать.
Столкнулся впервые с таким уровнем команды и профессионализма, вернее его отсутствием.
HR директор Полина Прусакова - это образ того, как не нужно делать. Живущая инфантильными выплесками "штампованных мыслей" или, в лучшем случае, инструкциями, она рисует просто "умелую мать" в общении с сотрудниками. Но это только на первых порах...
Дальнейший стиль руководства - это эмоциональное угнетение. Такое чувство,...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
26.09.19 13:43
Автор:
Аноним,
г. Москва
Красиво все оформлено
Ходят слухи, что это "дочка" от "Высотский консалтинг", который живет в штатах и является успешным саентологом (секта в России).
Тех накрыли, вот они и сосредоточились на новом бренде - ООО Эволюшн менеджмент. С другими лицами, но с той же наполняемостью и даже те, кто ведет презентации - это ученики Высотского (например, из Envybox - Леша Молчанов). Учитывая культ системы и инструкций (лишенный человеческих...»
Полезность: (1 - 2) = -1
Читать подробнее »
17.09.19 10:11
Автор:
Леонид,
г. Москва
1. Понятное донесение целей и желаний о конечном продукте (человека, которого привлекла реклама)
2. Делегирование полномочий, в зависимости от должности
3. Удобное расположение офиса.
Внедрить общение через любой мессенджер, потому что почта является плохим средством передачи срочной информации.
12.09.19 18:40
Автор:
Аноним,
г. Москва
Не замечены
Есть очень полезная статья: https://pikabu.ru/story/ostorozhno_a_vdrug_vyi_rabotaete_v_sekte_4444606
В ней всё сказано.
Ещё из минусов: территориальное расположение, минут 10 от метро Сокольники дворами, ужаснейший дресс-код, постоянные "переклички", обед максимум 45 минут, отношение к новеньким сотрудникам
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
06.09.19 09:50
Автор:
Алина,
г. Москва
Со стажировкой ранее не сталкивалась, и безусловно это хорошая идея за такой короткий период влиться в рабочий процесс и понять "да" или "нет". Да и вообще я много чего узнала нового, спасибо руководителю за это.
Прошло еще мало времени.Пока предложений нет, кроме если только, микроволновки на кухне.
06.09.19 01:29
Автор:
Саша,
г. Москва
Некоторые сотрудники очень позитивные
Пропагандируется саентология, которая, между прочем, в нашей стране запрещена. Вербуют. Сами не поймёте, как окажетесь в этой теме. Плюс отношение руководства полная дрянь, как к тупым рабам, шаг вправо, шаг влево - расстрел. Амбициозным людям точно тут делать нечего, потому что ваша жизнь превратится в одну сплошную инструкцию и «шляпу».
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
02.09.19 15:44
Автор:
Татьяна,
г. Москва
Считаю первые три дня на новом месте одним из самых важных этапов становления специалиста в новой среде. По-настоящему эффективным человек может быть только тогда, когда выполняет свойственные ему и понятные задачи в комфортных условиях. При этом важно быть сконцентрированным на результате и желании его достичь.
Не хватает регламентированности времени труда и отдыха (перерывы)
01.07.19 23:36
Автор:
Арутюн,
г. Москва
бесплатный кофе
Побывал на тестовом периоде, куча тренеровок и постоянная опека от руководителя. Не мой формат, возможно молодым и горячим понравится.. все куда-то спешат и суетятся, гнетущая атмосфера
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
30.06.19 14:35
Автор:
Алексей,
г. Москва
в компании работаю 1,5 года на должности консультант по управлению, причем работать именно в этой компании, тем интереснее эта сфера деятельности, а также привлекли цели и перспективы компании. Продолжаю работать, так как работа в этой компании позволяет реализовывать мои цели, в компании я развиваюсь и вижу перспективы. В компании нравится профессионализм, с которым ведутся дела, атмосфера взаимоуважения и...»
частые коммандировки и работа по выходным
25.06.19 20:09
Автор:
Алёна Никифрова,
г. Москва
В компании я работаю 2 с половиной года. Вначале я пришла на пост помощника консультанта, сейчас я являюсь ведущим консультантом по управлению и начальником отдела консультирования, отвечаю за работу всех консультантов. В компанию я пришла, потому что я слышала хорошие отзывы о компании от знакомых, которые проходили здесь обучение. После испытательного срока решила, что остаюсь в компании, так как увидела, что все...»
Особых не наблюдаю.