КОРУС Консалтинг СНГ
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: www.esphere.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Тула
Просмотры: 96427
Описание деятельности:
Сайт: www.esphere.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Тула
Просмотры: 96427
Описание деятельности:
КОРУС Консалтинг СНГ - лидер коммерческого электронного документооборота в России, крупнейший системный интегратор. Уже более семи лет мы активно развиваем направление обмена документами через Интернет. Тысячи организаций обмениваются важнейшими документами с партнерами, государственными органами и клиентами с помощью нашей платформы "Сфера".
Мы предоставляем услуги по обмену EDI-документами, электронными счетами-фактурами, а также предлагаем современные облачные сервисы для бизнеса: сдача отчетности через Интернет, корпоративный портал, систему бизнес-аналитики и многое другое. Среди наших клиентов... »
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании КОРУС Консалтинг СНГ
Отзывы о компании «КОРУС Консалтинг СНГ» Всего: 54
06.11.14 14:34
Автор:
Аноним,
г. Санкт-Петербург
Приятный, отремонтированный офис.
Работодатель спрашивали могу ли я оставаться после окончания рабочего дня. ПРОСТО ТАК. Без доплат. И не на полчаса, а на час, а то и больше. И при ответе, что задерживаться надолго, мне, конечно, не очень нравится, с укором ответили, что У НАС В ФИРМЕ все работники лояльные и мол, успех компании им очень важен, поэтому все с радостью остаются до позднего вечера. Задавали много вопросов, что, конечно, правильно. Но...»
Полезность: (2 - 3) = -1
Читать подробнее »
18.07.12 10:02
Автор:
Бенедикт,
г. Санкт-Петербург
Возможно для студентов и будет польза ... хотя у кого им учиться (см. отрицательные стороны)??
Профессионализм сотрудников стремится к 0 по мере того, как увольняются специалисты и на их места набирают студентов, текучка кадров феноменальная. "овощное" руководство проектами, что проявляется в отсутствии каких либо решений и даже идей по решению множества проблем с проектами и блокировании любой инициативы.
Полезность: (4 - 0) = +4
Читать подробнее »
16.05.12 10:00
Автор:
Еще один Аноним,
г. Санкт-Петербург
Очень интересная перспективная отрасль. Интересная работа (порой весьма творческая). Работа в компании может дать колоссальный опыт молодым специалистам (увы людей в коллективе, которые могут поделиться этим опытом, осталось очень мало).
Работы всегда было много, порой приходилось работать за себя и за того парня, деньги за это платили минимальные. Всегда с замиранием сердца ждали квартальных премий, но руководство, видимо, получало несказанное удовольствие от игры в "дам-не дам", хотя не премии, а так, тьфу, копейки. Последнее время начались репрессии за опоздания (даже за 2 минуты приходилось писать объяснительные), при этом никого не интересовало...»
30.03.12 19:01
Автор:
Аноним,
г. Санкт-Петербург
В компании с недавнего времени стали выдавать полис ДМС.
Некоторые коллеги должны были работать по выходным, по праздникам. Компания позиционирует себя, как оператора безбумажного документооборота, но печатает ежемесячно кучу счетов, которые увозят на почту коробками.
Отношение начальства к подчиненным двоякое. Нельзя сказать, что очень любят и ценят, но и не совсем как к говну относится. Хотя руководство у тебя за спиной может растрясти какой-нибудь "слушок" или...»
Полезность: (4 - 2) = +2
Читать подробнее »