Отзыв о работодателе «МультиТрансЛогистик» Добавлен: 28.05.18 14:28
Основное название: МультиТрансЛогистик
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: www.mtlogistic.ru
Телефоны: +74956626979
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Москва, ул.Новодмитровская, 2, корп.2
Просмотры: 555
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Вакансия: Системный администратор
Дата собеседования: 2017 г.
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: www.mtlogistic.ru
Телефоны: +74956626979
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Москва, ул.Новодмитровская, 2, корп.2
Просмотры: 555
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Логистика
Автор: Вася (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)Вакансия: Системный администратор
Дата собеседования: 2017 г.
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2
Положительные стороны компании
- Недалеко от метро
- Дорогой БЦ
- Ремонт, кондиционер
Отрицательные стороны компании
Не смотря на дорогой БЦ и ремонт в офисе, сотрудникам платят серую зарплату. В добавок HR абсолютно некомпетентна, сначала может занять у вас кучу времени на решение каких-то тестов (видать для показухи руководству), а только потом начать говорить о работе. При попытке поменять эти этапы местами ни в какую не идёт на уступки. В добавок на первом собеседовании вас не ждёт руководитель подразделения или какой-либо технически подкованный человек, т.е. первый этап вы будете разговаривать с мадам и она будет решать, нравитесь ли вы ей или нет.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Очень рады, что Вам понравился наш бизнес-центр и дизайн офиса.
При отборе мы используем профессиональное и психологическое тестирование, а в некоторых случаях оценку ассесмент-центра – всё это современные инструменты, которые помогают объективно оценить компетенции соискателя. Все тестирования проводим с согласия соискателей.
После отзывов от соискателей о том, что тестирование занимает много времени мы отреагировали следующим образом: сократили время на профессиональное тестирование, стали предоставлять обратную связь о результатах профессионального и психологического тестирования сразу по завершении. Такой формат общения очень трудоемкий, но находит положительный оклик у соискателей, и мы решили закрепить его на постоянной основе. Соискателям нравится такой подход, так как дает им объективную оценку знаний и навыков.
Благодарим вас за честные отклики, так как они помогают улучшать нашу работу и быть более открытыми и доброжелательными для соискателей.
С уважением, менеджер по персоналу.