Отзыв о работодателе «Центр речевых технологий» Добавлен: 24.08.16 23:02
Другие названия: ЦРТ
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: www.speechpro.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Просмотры: 391
Всего отзывов: 51
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2016 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Полезность отзыва: 3 - 4 = -1
Всего комментариев: 7
Положительные стороны компании
Множество негативных отзывов меня удивило. Работаю в компании 2 месяца, и за это время сложилось очень хорошее впечатление. Собеседования проходили достаточно быстро, тестовое задание было интересным, уже после него поняла, что точно хочу работать именно здесь. Интересные задачи, которыми действительно хочется заниматься. Прекрасный коллектив - ни об одном сотруднике не могу сказать ничего отрицательного. Дружный, и всегда помогут. Руководитель (непосредственный, с другими особо не сталкивалась) - отличный, всегда поддерживает, если что-то не получается и всегда поможет.
Офис хороший, с нормальным ремонтом, удобными рабочими местами и близко от метро. И, что еще нравится, сотрудников в одном кабинете не так уж много.
Гибкий график.
Отрицательные стороны компании
Наверное, далеко не самая большая зп, но как начинающему специалисту большего особо нигде не предлагали. Нет всяких дополнительных штук, как в крупных IT компаниях, по типу бесплатных обедов, стоматологии в дмс, сладостей/фруктов в офисе.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Вот меня всегда радует в людях неравнодушность (для упырей - не упокоенность ;)) )
1. Не надо становиться руководителем, если ты не готов работать в два раза эффективней и да, у руководителя не нормированный рабочий день. Руководитель это не курортник, а тот кто берет ответственность за результат, и за коллектив. Так что если руководитель жалуется на плохую жизнь, то он занимает чужое место. Работай и меняй жизнь к лучшему, а не наматывай сопли на кулак.
2. По офису - это не А+, это B. Чисто, аккуратно, функционально. Что касается спортивного зала. А разве это самоцель? Спортивный зал должен быть в офисе? Можно поднять свою пятую точку и пройти 100м по ул. Киевская д. 4 или 6 (точно не помню) - новенький фитнес клуб. Посредине рабочего дня встаешь и идешь 5 минут от офиса и занимаешься спортом, чтобы голова лучше работала. Но я понимаю, конечно лучше ныть, что нет спорт. зала в офисе.
Про диваны даже говорить не буду, только ленивый себе его еще не поставил.
Столовая - "на вкус и цвет" кто где хочет, там и питается, но обратите внимание сколько людей приходит в нашу столовую извне, наверно все люди с дурным вкусом. Рядом 6 кафе-столовых в шаговой доступности, а если на машине, то и того больше.
Ту все зависит от целей и задач зачем ходить в офис и что хочешь делать в жизни ну и конечно от "стакан на половину пуст или полон"
Во-вторых, если вы начинающий сотрудник, то у вас достаточно ограниченная зона ответственности, вся нагрузка ложится на вашего линейного руководителя с большой фильтрацией проблем\задач. Подрастите до другой должности и обязаностей и тогда почувствуете весь негатив, о котором тут пишут.
Более того, то, что вы считаете современным офисом таковым по факту не является, да, конечно штукатурка там не отваливается, и столы не разломаны, но это не современный офис, где должны быть зоны отдыха (с пуфами, диванами, спорт залом и тд), интерьеры, созданные дизайнерами (и желательно периодически меняющиеся), душевые для велосипедистов, не заканчивающаяся горячая вода на кухне, да и просто аккуратная кухня, вентиляция во всех помещениях (а не в тех, кому повезло), регулируемая по высоте мебель (столы!), лифты, в которые приятно заходить, а не 40-летней давности. Столовая на 5ом, в которой не воняет и тд
Не говоря уже об отсутствии бесплатных курсов иностранных языков, йоги и тд
Сходите на собеседования в классные компании - посмотрите, вам сразу станет все очевидно =)