стильпарк
Другие названия: ООО "Единая Европа Элит"
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.collant.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Казань, Красноярск, Новосибирск, Омск, Пенза, Самара, Саратов, Уфа, Челябинск
Просмотры: 75311
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.collant.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Казань, Красноярск, Новосибирск, Омск, Пенза, Самара, Саратов, Уфа, Челябинск
Просмотры: 75311
Описание деятельности:
нижнее белье и колготки
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании стильпарк
Отзывы о компании «стильпарк» Всего: 29
Фильтр по региону:
Все Москва Санкт-Петербург Казань Красноярск Новосибирск Омск Пенза Самара Саратов Уфа Челябинск
24.09.15 17:21
Автор:
Алиса Новак,
г. Москва
Нет положительных.Вообще неприятные чувства.
Обстановка в магазине на Семеновской как в тылу у врага.Работники какие то озлобленные, директор занята только своими личными делами.Ей и дела нет до тех кто пришел на себеседование.Облажилась там родственными связями.Кавказцами охранниками.Ни кому не рекомендую этот магазин.Неудивительно что там такая текучка кадров.Даже менеджер по персоналу девочка с улицы без образования, разговаривает нехотя на повышенных...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
07.06.15 20:09
Автор:
Аноним,
г. Москва
нет
Правильно написано! Что Ульянкина, что Бутузовва!! Два сапога пара. Обе продажи продавцов на себя перебивают. А тех кто пашет увольняют. Куда смотрят в офисе??? Бодренкова, Петровых??? КОГО ВЫ ДЕРЖИТЕ????? Откройте глаза!!!
27.05.15 13:37
Автор:
Елена,
г. Москва
стабильная заработная плата
Что вы хотите от Ульянкиной? старая, больная, это ее последний шанс , как может держится за место, вот так Тимонину в свое время сплавила Все нормальные продавцы разбежались, сама ноль, пашут на нее администраторы и творят что хотят. Бутузова вообще её за уши вытащила, наверное до сих пор чудит когда на кассу садится. А магазин не закрыли оптовикам спасибо и то надолго ли при таком подходе. Не поверила, что...»
Полезность: (6 - 0) = +6
Читать подробнее »
25.05.15 17:48
Автор:
Сотрудник,
г. Москва
Компания белая, стабильная.
Работаю в компании уже много лет и меня все устраивает. Да бывает по разному, иногда с премией, иногда нет. Но скажу по своему опыту работы, что те ужасные отзывы, что пишут бывшие сотрудники совсем не справедливы. В основном обвиняют директоров и администраторов те, кто не выполняет свой личный план по продажам им почему то кажется, что они лучшие продавцы и их обворовывают. У нас тоже...»
Так как работаю до сих пор, значит отрицательных сторон не нашла
Полезность: (2 - 3) = -1
Читать подробнее »
12.05.15 12:25
Автор:
Галина Васильевна,
г. Москва
Стабильная з/п без задержек, девочки- продавцы профессионалы своего дела.
ТЦ "Семеновский пассаж" магазин Стильпарк (директор Ульянкина С.В.). Отработала в должности продавец-консультант 4 года , знаю и люблю свою работу, постоянный лидер личных продаж. Не желая мириться с тем, что из моего кармана постоянно тащат, приняла решение уволиться. Это не так бросалось в глаза, пока в смене было большое ко-во продавцов и стало невыносимо при штате в 3 человека и завышенном плане....»
Полезность: (6 - 1) = +5
Читать подробнее »
20.02.15 17:26
Автор:
Галина,
г. Москва
Попала в хороший коллектив в магазине.
Проработала в этой кампании год с небольшим. Это была огромная ошибка в моей жизни. Таких людей я ещё не встречала. В этой кампании есть "старый костяк", который просто обычных продавцов за людей не считает. Нас,весь коллектив магазина выкинули на улицу, не заплатив ни копейки (причём так поступает даже с директорами госпожа Бодренкова). Не теряйте время зря,не ходите туда работать. Планы завышены,премии (которые...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
04.06.14 11:42
Автор:
Аноним,
г. Москва
На первый взгляд компания нормальная,но благодаря отдельным работникам.....
Научите ваш персонал общаться с потенциальными клиентами.Скотское отношение к клиентам,в частности, претензии к Кокоревой Елене Петровне-если бы руководство компании внимательнее относилось к подбору персонала,таких хамоватых и неадекватных в общении людей как она никогда не приняли на работу.Впечатление ужасное от компании благодаря таким людям как она
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
11.12.13 10:38
Автор:
Юлия,
г. Москва
Я попала в отличный коллектив,начиная с руководителя ,Татьяны Ивановны и заканчивая кладовщиками. Татьяне Ивановне просто респект. Вот это руководитель!!! Она очень умный,правильный управляющий,у нее можно многому научиться,в том числе и выше стоящему руководству. Я на работу ходила с удовольствием,но к сожалению наш м-н закрывают. Девчонки все - умняги,профи.своего дела. Очень легко было с ними работать. Уходила с...»
Соглашусь со всеми негативными высказываниями по поводу аттестаций. Прежде,чем спрашивать,вы дайте. И не в тех мизерных порциях в которых преподносят тренинг-менеджеры. Проводите тренинги на местах, в м-ах, на личном примере.Теория-это теория,а на практике все иначе . И не сидите вы с такими высокомерными лицами на принятии аттестации,что люди чувствуют себя негативно!!!! Это наверно единственное отрицание за тот...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
04.09.13 10:09
Автор:
Аноним,
г. Москва
Первое впечатление хорошее: отличный товар, ассортимент большой, умный и рассудительный директор, работы много (но всё оплатят, как говорят и в офисе, и в магазине).
Сплошное враньё!!! Зарплату озвучивают одну, а когда доходит до подписания трудового договора - сумма совершенно другая, мизерная (около тысячи рублей за рабочий день, при чём написано мелко-мелко на второй странице договора). На мой вопрос "Как измеряется трудовой день у них (кто-то работает по 8 часов, а кто-то по 15 в день)?" девочка из отдела кадров закатила глаза и сказала, что вам заплатят за 15 смен,...»
02.07.13 00:51
Автор:
Аноним,
г. Москва
1. Действительно официальное трудоустройство и выполнение ТК РФ (з/п 2 раза в месяц, отчисление налогов, оплачиваемые согласно ТК РФ отпуска и больничные)
2. Для сотрудников офиса - комфортные рабочие места и условия для отдыха (комнаты для принятия пищи, санузлы и т.д.).
3. Открытытая позиция большинства руководителей в части предоставления информации, планов развития и т.п.
4. Интересная команда, работающая в...»
1. Профессиональная, управленческая неграмотность и недальновидность руководителей розничных продаж (3 руководителя на 40 магазинов площадью от 40 до 300 кв.м. - по всем законам ритейла - перебор, ну уж как есть, была бы, как говорится, польза). При этом практически не выезжают из офиса. В "полях" проводят не более 20 % рабочего времени, владеют исключительно языком эмоций, а не цифр, что в любом бизнесе, а в...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »