Отзыв о работодателе «ООО "Нокиан Тайэрс"» Добавлен: 02.02.18 10:43

100% отзыв от действующего сотрудника. Hr-отдела , все что описано здесь не отражает действительности, у вас собеседования длятся месяцами. Уважаемые соискатели не тратьте свое драгоценное время на эту компанию, там люди не могут определиться с кандидатурой месяцами, никаким тайм-менеджментом там и не пахнет!

Работа HR , и , как закономерное следствие, работа на данном предприятии очень настораживает. Пробовался на две вакансии в 2019 году, по одной ( по которой был профильный и реальный опыт 4 года с рекомендациями пришёл отказ через 10 секунд) по второй, не профильной вакансии , пришло приглашение на 1 этап собеседования ,что собственно и смутило. Очень мутный отдел HR, я так понимаю во главе с Савельевой С. Будьте осторожны при выборе данной компании.

О кадры обеляют свою работу. Браво!!!

отзыв написал менеджер по персоналу сразу видно . отправлял резюме 3 раза, первый раз не просмотрев прислали отказ ,второй раз просмотрели не позвонив ,3 ий раз позвонили через месяц после отклика ураа - первый вопрос сколько вы хотели бы зп ну я говорю хотя бы на начальном этапе 50 т р заработать сделал акцент что заработать ,на что сразу сказали вы не проходите по критериям зарплаты ( должность торговый представитель) ну я не понял это что много или мало ???

"При рассмотрении вакансии, надо понимать, на сколько Вы будете эффективны для компании и на какие условия согласны, для осуществления своей работы.
Должны чётко знать, какую з/пл хотите и почему она именно такая." если ты до этого не работал в компании и не знаешь сильные и слабые стороны при продаже ее продукта, как ты уже можешь понять сколько ты сможешь продать? :) спланировать план продаж и свои хотелки по зп? на этапе собеседования в компании обычно все прекрасно, а как дело доходит до работы и продаж, всплывает "это мы не можем, а здесь закупочная дорогая, а здесь логистика дорогая, а здесь у нас особенность департамента" и т.д. компания должна дать реальные мотивацию и возможности заработать и если менеджер не ленится, он сможет выполнить план продаж.

Настолько профессионалы, что одни и те же вакансии висят месяцами, а в ответ на отклик с большим аналогичным опытом - через 30 секунд приходит отказ. А по телефону нахамят, когда попытается узнать почему отказали. Не смешите, чюявно видимость работы создают.

"Должны чётко знать, какую з/пл хотите и почему она именно такая."
хyйню не неси