Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Имплозия Софт» Добавлен: 11.03.17 21:46

Основное название: Имплозия Софт
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт:
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Самара, Волжское шоссе
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,74/5,0

Просмотры: 387
Всего отзывов: 25
Описание деятельности:
Франчайзи 1С
Автор: Екатерина (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Март 2016 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Положительные стороны компании

Сомнительные плюсы в том, что есть столовка и аптека, в которые можно брать еду и лекарства в счет зп (но ведь потом за них все равно вычтут, так что...).
Доставка транспортом (но иначе туда просто не добраться, кроме как на машине,-общественный транспорт туда не ходит).

Отрицательные стороны компании

Лживая контора! На собеседовании обещают золотые горы, огромную зарплату, смотрят в глаза и утверждают, что получишь полно денег. Ты увольняешься с хорошей стабильной работы в отличной компании со сложившимся коллективом и в удобном месте расположения (пусть и со средней зарплатой), приходишь к ним. И что по факту? Зарплата более, чем на 10000 ниже обещанной на собеседовании, большая часть зп - сделка (за офисную работу!). Причем узнаешь об этой сделке только в день трудоустройства. Доехать туда на общественном транспорте нереально,-только машиной (притом, что Московское и Ракита перекрыты) или корпоративным автобусом, в котором все набиты, как селедки. Ладно еще, если людям нечего терять,-не так обидно. А когда ты многое потерял, придя к ним, потому что повелся на их вранье о зп,-очень обидно! Полнейшая демотивация. Причем они во всех своих вакансия сильно завышают зарплату. Не ведитесь! Задавайте кучу вопросов на собеседовании,-точную зарплату, систему оплаты, в каком размере фиксированная часть, как рассчитывается сделка, какая зп прописана в договоре (там прописана минималка, за счет чего аванс только 3000, все остальные деньги платят в зп) и т.д. и т.п. Возможны очень непрятные неожиданности в этом плане. Постоянная текучка,-за людей не держатся вообще, они там в качестве расходного материала. Даже тех, кто работает давно, увольняют "на раз", даже не пытаясь уговорить остаться.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 2/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 2/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5