Отзыв о работодателе «ПРОГНОЗ» Добавлен: 08.07.15 13:47

Мимо коллега, я показал бы вам свои рабочие графики, на которых отработка - более 90 часов в неделю. Я не преувеличиваю и не шучу, более 90 часов. Т.е. 50 сверхурочных. _В_одну_неделю_, а не в год и не в месяц. Которые ничем не возмещены, ни отгулами, ни добрым словом. Бывали также случаи работы день, ночь и следующий день кряду. А ведь психика у людей разная, кто-то нормально выдерживает, а кто-то ломается.
Можно, конечно, назвать меня слабаком и сказать что я не вписался в рынок. Сейчас уже нет ни здоровья, ни семьи, ни сил что-то менять. Хотя нужно, нужно.
"Я не согласен, что я ни на что не годен. Я - прекрасный пример того, как делать не надо".

Кроме того, еще и новый персонал пытаются набрать, висит куча вакансий. Но что то идти сюда работать у меня нет никакого желания.

Ответ Валере:
Платят кусочками с большой задержкой, до конца года скорее всего ничего в этом плане не изменится.

Зарплату-то начали выдавать? Или так и платят по 2-3 тысячи?

много начальников - самодуров, но есть и хорошие руководители. тут как повезет.
если не являешься чьим-то другом, хорошим знакомым, братом, сватом, то о повышениях можно только мечтать, хоть заработайся круглыми сутками.
с начала года (кризиса компании) вынуждают "лишних" людей увольняться "по-собственному". до кризиса итак все сидели на голом окладе, кроме своих да наших и прочих приближенных, ну а сейчас все знают что и как с выплатами зарплаты. многие достойные специалисты уже свалили, оставшихся спецов держут тем, что не урезали зарплату и выплачивают больше в индивидуальном порядке, чем остальной серой массе

То самое чувство, когда уволился за месяц до задержек зарплаты
Ушёл и радуюсь. Прогноз это не IT компания, это - болото

Компании нужно скорее решать проблемы выплаты зп.

Шаражкина контора в которой лишь гниешь заживо. Обучения новых сотрудников нет, не говоря уже о поездках на конференции для разработчиков, всем на тебя плевать, включая начальство. Одна и та же тупая и примитивная работа изо дня в день, которая абсолютно не приносит опыта. Все что я умею и знаю, изучил до "Прогноза". Здесь увидел лишь, как можно бездарно писать код и руководить проектами. Только время здесь потерял. Иногда такие перлы в исходниках встречаю, что хочется с их автора, по примеру Рамси Болтона кожу содрать и кастрировать.
"Дружелюбный коллектив"? Не заметил. За три года никаких друзей тут не смог завести не смотря на все усилия. Все как зомбированные, от тебя шарахаются. Можешь хоть посреди коридора умирать от колотых ран - никто к тебе не подойдет не поможет, даже не спросит "вам плохо?". Ибо работают тут одни махровые эгоисты.
Я наверно был не в своем уме или под гипнозом, когда согласился работать в этом отстойнике. А может быть у меня заниженная самооценка. Потому что в Прогноз сегодня идут работать лишь те, кто не нашел себе более приличного места работы. Давайте, подонки из PR-отдела, напишите мне что я не прав.

З.Ы. прочитал про беговую дорожку у "мимо проходящего". Коллега, вы это серьезно? Одна сломанная беговая дорожка, выставленная на всеобщее обозрение в коридор возле туалета? Это вот так руководство "заботиться о здоровье сотрудников"? Да вы такой же упоротый неадекват, как и наше руководство, которое выплачивает сотрудникам подачки по 3000 рублей в месяц и называет это "зарплатой".

Помню на фонтан пати были люди с футболками, на которых были нарисованы полосы состоящие из синей и зеленой части.
Синяя часть означала то обязательное время которое человек отсидел в офисе, а зеленая то сверхвремя которое он отсидел по собственному желанию или по принуждению.
Помню люди с гордостью нацепляли подобные футболки и радовались показывая их друг другу.

Вот интересно, после того как компания четвертый месяц подряд не платит зарплату, улыбаются ли они еще?

Убедительнейший пример, что если у тебя остаются силы, надо подрабатывать на стороне и получать тем самым дополнительный доход, связи, опыт, нежели пытаться поцеловать жопу начальнику надеясь на подачку в виде премии или прибавки в 2-3 т. к зарплате.

Выгорание и профессиональная деградация возможна на любом месте работы. Рынок услуг таков, что требует быстрых решений. Чем быстрее и лучше вы предлагаете (причем второе проверится только со временем), тем вы успешнее.

Несомненно валить все на рынок было бы неправильно. Есть свои изъяны в управлении проектами, в установлении сроков с заказчиком. Проблем много, но все решаемо.

Голосу из под лавки

Проанализировав все наше подразделение ответственно могу заявить - перерабатывают 20% людей. Но не более чем на 2-3 часа в неделю. Статистика за последний месяц, одним взглядом :) Поэтому не думаю, что я "редкий случай". Просто те, кто не перерабатывает, не кричит об этом.

Нет, я не вру, работаю на полную ставку и руководителем не являюсь.

Не верю я в "работа мешает". Чему мешает? Питаться правильно? Устроить перерыв на 5 минут размяться? Добираться до работы на велосипеде/пробежкой? До дома добираться (или хотя бы до следующей остановки общественного транспорта) прогулкой? Мне не понять. И смысла спорить я не вижу.

Да, нет ДМС - упущение. Медкабинет, массаж, беговая дорожка, йога, танцы... все, как говорится, "не отходя от прилавка". Поэтому может хватит уже просто возмущаться всему подряд? :)

С искренними лучами добра, мимо проходивший коллега.

Мимо-проходящему.

Ну а на счет выгорания и профессиональной деградации, я так понял вы со мной согласны.

Мимо-проходящему.

Во-первых исключения бывают везде, но они лишь подтверждают правило. Вы редкий счастливчик которые не перерабатывал здесь? Можете за себя порадоваться. Но нам, всем остальным от этого не легче
Во-вторых, я сам пытаюсь заниматься спортом, и все больше убеждаюсь, что работа здесь и здоровый образ жизни понятия несовместимые. Работа откровенно мешает любым попыткам заниматься своим развитием.
В-третьих вы либо врете, либо работаете на полставки, либо занимаете руководящую должность и работаете вне учета времени.

И да, работа виновата, рекомендую почитать список профессиональных болезней программистов и офисных сотрудников. Работодатель же обязан заботиться о здоровье своих сотрудников, хотя бы потому что мы тратим на работу 45 часов своего времени в неделю. А это почти вся активная жизнь. В зарубежных компаниях тренажерные залы и медкабинеты в офисах давно стали нормой. У нас же как известно нет даже ДМС.

Как то много необоснованной критики, господа. За почти 3 года работы в Прогнозе переработка составила порядка 20 часов. за 3 ГОДА. Что касается здоровья - неужели во всем виновата одна работа? А как же правильное питание, спорт, все дела? Правильно питаться на работе своими продуктами мне лично никто не мешает, как и заниматься спортом.

Я считаю, что "у плохого танцора - туфли жмут".

P.S. Да, я не программист и у меня очень интересная работа и связи, но программисты моей группы тоже не сидят по 60 часов в неделю.

Вывод: не измеряйте всю компанию по своему подразделению.

Молодые люди, которые собираются делать "карьеру в IT", которые еще учатся, которые ищут место для производственной практики и стажировки: мой вам совет - обходите Прогноз десятой дорогой. Уверяю вас, нормальным специалистам, а так же выпускникам здесь делать нечего. Здесь вас ждет лишь дерьмовая работа на износ. И эта дерьмовая работа не принесет вам ни денег, ни профессионального роста, не морального удовлетворения от достигнутых результатов, ни выгодных знакомств и связей. Зато она заберет у вас личную жизнь - вы будете проводить в офисе до 60 часов в неделю. Она заберет у вас здоровье, и те деньги что вы тут успеете заработать вы потом будете платить врачам за лечение искривленного позвоночника и больной спины, сердца и сосудов, посаженного зрения, искалеченной психики. Несколько лет работы здесь, сделают из вас инвалида и это не преувеличение. Вам некогда будет следить за своим здоровьем, потому что работа здесь будет отнимать все ваше время. К погубленному здоровью также добавится профессиональная деградация и окончательная потеря квалификации. Потому что решение примитивных и убогих задач и раскопки в грудах говнокода, из которых состоит вся работа здесь, специалиста из вас не сделает. Другие работодатели города давно уже в курсе этого обстоятельства и как правило на работу бывших прогнозовцев никуда больше не берут. Упоминание прогнозовского стажа в резюме - это позорное клеймо быдлокодера на лбу и крест на карьере успешного программиста. Что бы вам здесь не пообещали - не верьте. Посылайте (желательно матом и далеко) кадровиков, которые будут вас сюда заманивать, предлагать пройти стажировку и практику. Эта чертова компания не стоит вашего времени и внимания. Есть много мест предлагающих и более высокую зарплату и более мягкие условия труда, где вас будут ценить как специалиста, а не как к затычку для затыкания дыр. Запомните это и сообщите это своим коллегам и друзьям.

А все потому, что работают там либо студенты, из которых веревки вить можно. Либо увешанные кредитами, ипотекой и семьями взрослые работяги, для которых открыть рот и сказать хоть слово в защиту своих прав равносильно тому чтобы подписать себе смертный приговор. И те и другие будут терпеть нынешний беспредел до конца.

Давно пора уже объявить всеобщую забастовку ибо совершенно очевидно, что дирекция откровенно врет своим сотрудникам. Но увы, сотрудники компании по большей части бессловесные трусливые овцы, неспособные защищать свои права, поэтому этот цирк с задержкой зарплат продлиться еще несколько лет, даже после того как кризис закончиться.