Спортмастер (Москва)
Другие названия: ГК Спортмастер
Сфера деятельности: Торговля: Спорттовары
Сайт: www.sportmaster.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Архангельск, Астрахань, Брянск, Воронеж, Екатеринбург, Иркутск, Казань, Калуга, Краснодар, Красноярск, Курск, Липецк, Набережные Челны, Нижний Новгород, Новосибирск, Орел, Оренбург, Пенза, Пятигорск, Ростов-на-Дону, Самара, Тверь, Тольятти, Томск, Тула, Тюмень, Ульяновск, Уфа, Хабаровск, Ярославль
Просмотры: 623947
Сфера деятельности: Торговля: Спорттовары
Сайт: www.sportmaster.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Архангельск, Астрахань, Брянск, Воронеж, Екатеринбург, Иркутск, Казань, Калуга, Краснодар, Красноярск, Курск, Липецк, Набережные Челны, Нижний Новгород, Новосибирск, Орел, Оренбург, Пенза, Пятигорск, Ростов-на-Дону, Самара, Тверь, Тольятти, Томск, Тула, Тюмень, Ульяновск, Уфа, Хабаровск, Ярославль
Просмотры: 623947
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Спортмастер (Москва)
Отзывы о компании «Спортмастер (Москва)» Всего: 237
Фильтр по региону:
Все Москва в Московской области Санкт-Петербург Алтайский край (г. Барнаул) Архангельск Астрахань Брянск Воронеж Екатеринбург Иркутск Казань Калуга Краснодар Красноярск Курск Липецк Набережные Челны Нижний Новгород Новосибирск Орел Оренбург Пенза Пятигорск Ростов-на-Дону Самара Тверь Тольятти Томск Тула Тюмень Ульяновск Уфа Хабаровск Ярославль
06.01.15 13:11
Автор:
мария,
г. Москва
Здравствуйте,уважаемые бывшие и нынешние сотрудники!!!Почитав Ваши отзывы,конечно я сделала вывод для себя.Почему то оч много отрицательных эмоций о данной компании.Я ,например,как то выделяла ее,как не многие из компаний.Но я думаю кому хорошо и тепло,тот и писать то подробно не станет что его так сильно пригрело...))Мне з1 год,у меня двое детей и я толком ни где никогда не работала.Скажите стоит мне тратить...»
Только отзывы бывших сотрудников
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
30.12.14 07:42
Автор:
Tpabmatolog,
г. Москва
Не заметил.
Работаю 1,5 месяца в данной компании и уже офигиваю от эксплататорства, до этого я работал в другой компании в ней тоже есть куча минусов но такого я еще не видел, работаем по 13-14 часов как руководителю приспичит принять отделы,про график молчу обещанная стабильность, да вы что сделаем только приближенным к руководству нормальный а остальным как попало. А теперь самое крутое. Заявлено что в январе нам выплатят 2...»
17.11.14 06:22
Автор:
николай,
г. Москва
нет
«Пир» в Спортмастере «во время чумы».
Если Вы пришли работать в Спортмастер (далее СМ), а тем более в СБ, будьте готовы к тому, что вам дадут «пинка под зад» без какой либо причины. Вообще вся история СБ СМ имеет свои странные особенности.
Еще не остыли страсти по попытке «развести компанию» http://www.psj.ru/saver_people/detail.php?ID=18294, как опять СМ «наступило на новые грабли».
В начале 2014 года в...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
30.10.14 03:27
Автор:
Андрея Андреевна,
г. Москва
Обещают горы!
Не надейтесь на рост, засучите рукава и гребите говно за 17 рублей.Сотрудников здесь не ценят, жопу подлижешь-повысят на время, но потом уберут, как отвратительную гиену.
Если не хотите тратить нервы и силы попусту, нет желания шляться по трудовым инспекциям или настаивать на "золотом парашюте",идите зарабатывать деньги в другую компанию с не менее громким именем, таких много.17- 20 тысяч не стоят ваших нервов и...»
30.10.14 02:56
Автор:
Аноним,
г. Москва
Тотальный контроль начальства.Некоторым это нравится)
Начальство (во главе с "настоящим мужчиной") никогда не заступится за работника - нужно смиренно сидеть и терпеть всех клиентов, даже если они переходят рамки дозволенного. В случае чего потом оправдывайся, почему от тебя ушел клиент.
Тотальный контроль над сотрудниками, вплоть до прочтения переписок в скайпе. В особенности жаль тех, кто сидит в непосредственной близости от директора: контроль каждого слова,...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
30.10.14 02:42
Автор:
Необязательно,
г. Москва
12ти часовая крыша над головой
Если у вас есть желание научиться учиться на чужих ошибках , а не на своих, - пришло время мастер класса.Никому не советую столкнуться со Спортмастером. Компания создана в 90х, боязнь за свое существование и умение прикрывать свой зад со всех сторон оставили не самый лучший отпечаток на руководителях компании и уж точно ничем хорошим не отразилась на муравьях, которые работают на нее. То есть, на вас.Вы будете...»
26.10.14 09:48
Автор:
бывший раб,
г. Москва
Соблюдение ТК, по крайней мере раньше
Не начислили премию за сезон. Завили приказ в сэде поздно, ДПО не одобрила премию.
По вашей логике получается магазин работал без ЛР и сам перевыполнил показатели, чистый обман.
Напишешь письмо высшему руководству с вопросом, ДПО уводит.
Регион не Москва.
14.10.14 21:28
Автор:
Аноним Аноним,
г. Москва
Есть и много
Бонусов-то реально руководство лишило сотрудников. Позор СМ!!! После того, как посчитали сумму, придумали отмазку и назвали ее СЭД. Бред какой-то! По всей сети 1,5 года не заносили приказы в СЭД, а теперь проснулись. Так если это системная ошибка, так может на себя надо злится инициатору лишения бонусов? Говорят, что ЗП прозрачна, мотивацию учите! Ну и? Выучила? И что? Все равно развели..
03.10.14 15:22
Автор:
Аноним Damnation,
г. Москва
моментально померкли.
ГДЕ БОНУСЫ??? Ну вы и свиньи!!! Люди пахали весь сезон, надрываясь над выполнением и перевыполнением показателей! Ваша алчность переходит все границы!! Да чтоб ваши родственники вот так и жили, чтобы им лапшу вешали на уши от зарплаты до зарплаты, сокращали часы и уменьшали заработную плату! Вы ПЛЮЕТЕ ПРОТИВ ВЕТРА, когда ТАК поступаете с работягами, ЛЮДЬМИ, которые отдают ПСЕВДОЛОЯЛЬНОЙ КОМПАШКЕ свои силы и нервы,...»
26.09.14 21:13
Автор:
Аноним,
г. Москва
закончились
Поздравляю спортмастер, его высшее руководство, смогли обмануть линейных руководителей и не дать им их заслуженные бонусы по закрытию сезона, не смотря на выполнение и перевыполнения плана, опираясь на отсутствие приказов в СЭДе!
Все ваши нововведения только ухудшают работу магазина.
Работаешь весь сезон в должности начальника или директора, перевыполняешь показатели все, проводишь тренинги, аналитику, все...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »