Стандартпарк
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: www.standartpark.ru
Телефоны: +7(499)391 06 19,+7(499)558 10 41
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Тула
Просмотры: 24476
Описание деятельности:
Сайт: www.standartpark.ru
Телефоны: +7(499)391 06 19,+7(499)558 10 41
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Тула
Просмотры: 24476
Описание деятельности:
Профессиональные стандарты водоотвода
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Стандартпарк
Отзывы о компании «Стандартпарк» Всего: 7
28.11.20 12:05
Автор:
Денис,
г. Москва
на уровне отдела HR (двигаться дальше я желания не испытал) - достоинств не замечено.
Вкратце:
- в компании совершенно криво (= руководство *не знает* как должно быть правильно) выстроена работа бизнес-функции "Продажи" - она не обладает *вообще никаким* административным ресурсом. Директор по продажам, которому не подчиняются менеджеры по продажам - страшный сон? Нет - Standartpark. (детали см. ниже).
- менеджер по персоналу Елена Мельникова показала себя с непрофессиональной стороны везде где...»
Полезность: (2 - 1) = +1
Читать подробнее »
23.10.19 14:54
Автор:
Наталья, Алексей I'll be...,
г. Москва
Белая зарплата! Опыт для открытия своего производства!
1. Нет снабжения от слова совсем есть только лентяи сидящие в Туле на удаление и не чего не делающие чтобы, что то продать надо самому все найти и продать!
2. Мотивацию меняю менеджеру как пенсионная реформа в РФ каждый год и каждый раз все меньше и меньше премия спасибо финансовому директору!)
3. Работаешь за 10 человек т.к. остальные работают в КЦ и ни чего не делают зато бегают как беговые лошади для отвода...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
08.08.17 16:06
Автор:
аноним,
г. Москва
Коллектив 5+
Руководство 5+
Условия работы 5+
з/п 5+
нет своей логистики
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
07.06.17 16:52
Автор:
Аноним,
г. Москва
Хорошая компания, развивающаяся.
Порядочный руководитель.
Интересная не однообразная работа.
Жалею что ушел.
Не хватает людских ресурсов
26.09.13 13:13
Автор:
Аноним,
г. Москва
Коллектив )))
Согласна полностью с предыдущим отзывом. Действительно компания семейная, более того, набор в компанию идет именно людей у которых есть финансовые обязательства, в крайнем случае, проблемы с жильем ну и т.д. По-поводу сотрудника Алины сложно что-то сказать, она на сколько я знаю числится в бухгалтерии (по краней мере образование у нее именно бухгалтер), поэтому странно, что именно она занимается новым сотрудниками....»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
21.02.13 12:49
Автор:
Аноним,
г. Москва
"Не позволяйте себе прямых оскорблений конкретных людей. За оскорблениями легко прослеживаются злоба и бессилие, что вызывает отвращение даже у случайных посетителей сайта". Не "смогла понять", а может Вы не смогли донести? Продать себя тоже надо уметь, походите на тренинги...Судя по Вашему коменту им повезло, что Вы не прошли).
"Самое важное чтобы Ваше сообщение было полезно для других". Это про деньги. Так Вы...»
Не готов говорить о негативе, не знаю.
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »
02.02.13 07:04
Автор:
Была На собеседовании,
г. Москва
Будь очень разборчивы в выборе с этой осторожной скрывающей своё истинное лицо компанией. Это семейная компания. Дальнейшие коменты не нужны - этим всё сказано. Ищут людей на работу , у которых есть большие кридиты или финансовые обязательства. Зачем надеюсь объяснять не надо.Предлагают оплату за открытую вакансию заниженную как минимум в 3 раза. Ищут лохов и терпил - это моё мнение я могу ошибаться. Подтвердите...»
После собеседования остаётся неисгладимое впечатление что из тебя лепят лохушку. Причем доверили это дело делетантке Алине Игуменцевой. Я Вас спрашиваю а где руководство? Ну вобщем столкнётесь поймете меня. Она даже не способна статус человека пришедшего на собеседование понять . Тупо стандартно не профессионально. Стоит ли с ними связываться? Да стоит, студентам и подобной публике. Извините за знаки препинания.
Полезность: (7 - 1) = +6
Читать подробнее »