Marks and Spencer
Другие названия: ООО Марка Рус
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: marks-and-spencer.ru
Телефоны: +7(495) 981 00 66
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Казань
Просмотры: 53217
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: marks-and-spencer.ru
Телефоны: +7(495) 981 00 66
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Казань
Просмотры: 53217
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Marks and Spencer
Отзывы о компании «Marks and Spencer» Всего: 33
12.11.14 14:52
Автор:
ананим ананим,
г. Москва
зп белая, хороший коллектив, начальство под настроение, зп не задерживают
В офисе есть неадекватные люди, а точнее Шиловская, Борушкова Ирина,не профессионалы, резюме не читают, а сразу в игнор или ой а это наверно в спам пошло, не увидели! на собеседовании как издеваются, они умные и пришли к ним тут дураки устраиваться! Не знают сами элементарных вещей, писателей. Пересматриваются друг на друга с усмешкой, тут реально подумаешь о себе разное мнение!!!!!!! Не приятные стрервы, с которыми...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
14.10.14 13:59
Автор:
Аноним,
г. Москва
Магазин на первый взгляд нормальный, нет *вышибающего мозги* музыкального фона, спокойная атмосфера.
По телефону и на предварительном собеседовании дали не верную информацию по зарплате. Обещали оклад 170 руб./ч, при оформлении в договоре стоит цифра 142 руб. (без вычета налога). Жалко моего потраченного времени и времени сотрудника, который меня *почти * оформил. Задала вопрос об этом несоответствии сотрудникам отдела персонала, опять стали юлить и конкретные цифры не озвучивают. Судя по всему этим сотрудникам...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
24.07.14 13:30
Автор:
Работник,
г. Москва
Такого соблюдения ТК вы нигде не найдете. Отличная подготовка персонала, тренинги супер, руководство достаточно лояльно, условия в подсобке и бэк- офисе достойные, отличная мотивация для продавцов. При хорошем отношении к работе будете стабильно получать свою премию.
От графика 5/2 можно пустить себе пулю в лоб, а лучше несколько. Особо обиженные и ущербные, с таким отношением вам везде будет плохо, а деньги достаются трудом, а не распитием чая и собиранием сплетен.
05.04.14 23:18
Автор:
Владимир .......,
г. Москва
своевременная выплата зарплаты
нет перспективы карьерного роста, очень маленькая зарплата, большой объем работы, никаких корпоративов, нет личных продаж но от тебя их требуют
25.10.13 14:17
Автор:
Егор,
г. Москва
нет
Очень непрофессиональный подход у эйчара "Borushkova Irina". Сразу ставит отказ, даже не ознакомившись с резюме, видимо, у нее встроен в мерзкий глаз хреновый автомато-скан.
Такие тупорылые горе-эйчары приносят своими методами работы (бездействиями и имитацией работы) вред компании, их надо увольнять по статье и в суд подавать на возмещение упущенной выгоды.
Прошу руководство компании почаще читать здесь отзывы и...»
Полезность: (2 - 2) = 0
Читать подробнее »
18.10.13 08:15
Автор:
Аноним,
г. Москва
очень неплохой коллектив. со многими успели очень хорощо сдружиться, помогут, подскажут, особенно это важно на первых порах...зпл без задержек и вся белая, есть возможность работать парт-таймером (те дни и часы, которые выбираете сами) это удобно для студентов. например, оплачивают больничные. отпуска, если не ругаться особо сильно с начальством, то вообщем могут пойти на уступки (отпустить. или график переставить,...»
работа довольно тяжелая.. по мимо того, что на ногах ввсе 12 часов (а то и больше), так надо еще и успевать разносить одежду из примерочных по отделам и развешивать аккуратно!!! это оч трудно, когда особенно много народу, по вечерам или в сейл!! это реально очень тяжело физически
17.10.13 13:11
Автор:
Аноним,
г. Москва
зарплату не задерживают,есть возможность работать несколько дней в неделю!стоит идти сюда работать только пока не нашел нормальную работу,а жить на что-то надо!
большая текучка кадров,в основном нчальство это приветствует(тк на 3 мес испытательного скрока зарплата низкая-это выгоднее,чем содержать сотрудников с высоким коэфициэнтом оплаты)!зарплата при работе 3./1 выходит 35 тыщ рублей,при 2/2 23 тыщ,хотя на собеседовании другие цифры!Снижают бонус за программу тайный покупатель(он практически всегда плохой),особенно в распродажу!сотрудников по количеству человек не...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
01.10.13 15:16
Автор:
Аноним,
г. Москва
Нет
.Спасибо,Галине,администратору магазина Тц Метрополис.Искренний,добрый и простой человечек.На этой работе я не поднялась,не нашла друзей,остался нехороший осадок.Но это уже в прошлом.Если вы только приехали в Москву и вам некуда деться,и они привлекли стабильной зарплатой-ищите!ищите,ищите и ищите.Это не вариант.Затянет и все.
07.09.13 13:05
Автор:
Аноним,
г. Москва
Здравствуйте)) Что касается положительных качеств компании(магазина), так это- хороший, дружный коллектив.
Вовремя выдают зарплату.
Во-первых, будете получать маленькую з/п, примерно 20 тыс. рублей, но это не те деньги за которые можно работать и прожить в Москве. Во-вторых, неадекватное начальство( это редкость если у вас будет хороший администратор, директор магазина, и. т. д.) обычно это женщины у которых сильно развит комплекс неполноценности, и они начинают решать его за счет своих сотрудников, если вы ей сразу не понравились-то все к вам...»
Полезность: (5 - 1) = +4
Читать подробнее »
16.08.13 11:51
Автор:
Аноним,
г. Москва
Хорошие отношения в коллективе, почти всегда сослуживцы поддержат и помогут.
З/п без задержек. Обслуживание карты оплачивает работодатель, как и мед. книжку.
Тренинги лично для меня были очень интересны, можно получить большое количество полезной информации для работы и для себя. Жалею, что не удалось пройти все. Обязательно нужно напоминать о них руководству, проявлять энтузиазм.
Много теплых впечатлений...»
1. Неудобная система тренингов. Сначала ты всему учишься сам в зале месяца два, на тебя через день орет начальство дескать когда ты уже все будешь знать, когда ты будешь нормально работать. И только когда ты более менее все понял, тебя посылают на тренинг и ты из него узнаешь уже ооочень мало нового.
2. Торговый зал. Работала в ТЦ "Европейский", там с условиями труда большой напряг.. Не работают почти все...»