АККОРД ПОСТ
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: www.accordpost.ru
Телефоны: 8 495 234 00 03
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Просмотры: 85422
Описание деятельности:
Сайт: www.accordpost.ru
Телефоны: 8 495 234 00 03
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Просмотры: 85422
Описание деятельности:
сервисная компания, занимающаяся логистикой, дистрибуцией простой и ценной корреспонденции, поддержкой каталожной торговли, финансовых и телекоммуникационных компаний, издательских домов, рекламных агентств и т.д.
Мы – команда, которая успешно работает на рынке директ-маркетинга с 2000 года.
В 2007 году был открыт новый производственный комплекс, который стал для компании новым шагом
в развитии самых современных услуг.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании АККОРД ПОСТ
Отзывы о компании «АККОРД ПОСТ» Всего: 136
13.06.18 10:21
Автор:
Сотрудник,
г. в Московской области
график, но по нему обманывают при выплате заработной платы
Коллектив - родственники начальников. Начальники, которые что хотят, то и творят. Закон никому не писан. Люди работают в условиях строгого концлагеря. Этим пользуются, т.к. семьям нужно кормить своих детей, а работы в области нет. По бумагам зарплата одна (выше), по факту на руки дают другую (меньше, раза 3-4 подоходный налог списывают).
28.03.18 16:33
Автор:
Ирина Ирина,
г. в Московской области
Руководство
Белая з/п без задержек
Всегда много работы
Столовая
Было бы хорошо, если бы была доставка
28.06.16 08:08
Автор:
Аноним,
г. Москва
Белая зп, большая часть коллектива милейшие люди.
Интриги, паранойя, враньё про премии, некомпетентность, дурдом. Мухлеж с отпусками, с бонусами.
Слежка за сотрудниками.
Уважения к персоналу нет.
Вместо индексации понижение зп.
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
22.07.15 20:35
Автор:
бывший сотрудник,
г. в Московской области
Коллектив
Зп стала серая, многих перевели типа на сокращенный день, на самом деле, он полный рабочий.
Генеральные директора в одной из компаний (их там несколько) меняются постоянно, отдел персонала тоже- в этом виноват второй генеральный, сойтись ни с кем не может. Собственнику там и правда врут все, сначала жалко его было, но потом стало ясно, что сам виноват.
Жалко, компания нестандартного направления, интересный...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
30.03.15 17:22
Автор:
Аноним,
г. в Московской области
Столовая, график
Нет определенного места работы
26.03.15 19:15
Автор:
не важно тоже,
г. Москва
есть некоторые плюсы, 1/3 график ну и столовая пожалуй, вот только на столовой стали экономить в выходные. Тащите кастрюли)))
Согласен с предыдущим комментарием. Скажу вам так народ, вы когда нибудь чувствовали себя чужим в каком нибудь месте? так вот, это как раз то место.. а знаете почему у меня возникло такое чувство? а всё просто, когда к тебе относятся не по человечески, возникает такое чувство, не смотря на то, что, хорошо вы работаете или нет. Ну и главное, те деньги которые они там платят, не стоят вашего труда.. и уж тем более,...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
22.03.15 15:33
Автор:
Печенег,
г. Москва
зарплата вовремя
начальство и жополизы только там живут хорошо.в остальном-каторга
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
10.03.15 20:44
Автор:
Аноним,
г. Москва
Опыт работы даже в ужасной компании остается ценным - изучив грабли в этой компании, можно понять как не наступить на них в будущем.
Руководители отделов на 80% - высококлассные лицемеры, врущие собственнику и ворующие у него деньги - кто в прямом смысле, кто - в переносном (отсиживает время, создает видимость бурной эффективной деятельности). Компания нечестная, своих сотрудников не ценит и на собирается ценить, использует насколько возможно, обещанные премии не платят, но описывают их с отменным враньем и преукрашиванием.
Если вы привыкли идти...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
28.10.14 17:20
Автор:
вася подольский,
г. в Московской области
есть свои +
Мне не понятно,почему нет повышения зарплаты грузчикам в цехе ЦРУ?Там,грузчики выполняют работу комплектовщика,тоесть не просто собирают коробки, взял и положил на полет, а не посредственно сбор идет по адресам и названиям,что по сути называется комплектация.Получается, что грузчик выполняет вторую работу-комплектовщика которую ему не оплачивают.Хотя в договоре это не входит в обязанности грузчика,а при приеме на...»
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »