Мартинекс

Постоянные задержки в з/п, мерзкое отношение (в прямом смысле начинают "гнобить"! Так, что можете распрощаться со своей самооценкой!), коллектив - серпентарий.

Я не понимаю, как там можно работать, с таким отношением руководства, они охреневшие. И все равно ничего не поймут, так как всех за плебеев держат. Если вы это читаете, я рада, что помогла принять решение туда не устраиваться. Даже не думайте искать положительные стороны в работе в Мартинексе.

Не соглашайтесь там работать. Хуже места не видела. Отношение к сотрудникам просто ужасное.

Если кратко, то почти полностью серая за, выплаты задерживают, коллектив ужасный гадюшник, текучка страшная, руководство - полное неуважение к сотрудникам. Не идите туда работать!

На сегодня компания представляет собой сборище "незнаек". Руководители отделов и направлений- либо безграмотные выскочки, либо им очень нужны деньги и они терпят все оскорбления "незнаек". Зарплату при приеме на работу обещают одну, но платят гораздо меньше- ШТРАФЫ однако...да и зарплата вся серая, потому и могут вам срезать все доплаты по собственному усмотрению. В компании огромная текучка кадров, например: в один...»

Негоже простолюдину, лик свой казать там, где народ такой знатный: Царь, царевич; король- Камбербеич... И прочие принцессы.

1) Отвратный коллектив. В основной своей массе это разрозненный и недружный коллектив, да еще и сплетни друг про друга оаспускают 2) Полное отсутствие уважения со стороны руководства, даже не уважения, а хотя бы нормально отношения к сотрудникам 3) Задержка зарплаты, причем уже несколько месяцев задержка до 6-7 недель и это без предупреждения и вообще какого либо информирования со стороны руководства 4)...»

Я буду писать когда мне вздумается, и это ваша вина что вы тут видите отрицательные отзывы! Заслужили, получайте! В данный момент кусок зп кинули (многим сотрудникам этого хватило раздать долги;накопленные благодаря задержкам выплат,и оплатить кредиты) но какое дело руководству до своих муравьев. Коллектив ходит хмурый и обстановка совсем не здоровая! Из этой компании нужно бежать и не оглядываться.

1. Полное отсутствие коммуникации между сотрудниками (никогда не сообщается о произошедших изменениях; один сотрудник выполняет задачу, а донести до остальных необходимые сведения не удосуживается; потеряна взаимосвязь). 2. Руководство относится к сотрудникам наплевательски. 3. Задерживают зп на очень длительный период. 4. ВЫСОКАЯ ТЕКУЧЕСТЬ КАДРОВ! ПРИ ЧЁМ УВОЛЬНЯЮТ НИ С ТОГО, НИ С СЕГО (С ПОМЕТКАМИ В ТРУДОВОЙ...»

Нет