Отзыв о работодателе «ИП Паршев И.А.» Добавлен: 15.01.13 08:57
Другие названия: ПродТранс
Сфера деятельности: Торговля: Продукты питания и напитки, алкоголь и сигареты
Сайт: prodtrans34.ru
Телефоны: 8(8442)540040
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Волгоград, Рионская 4
Просмотры: 217
Всего отзывов: 14
Описание деятельности:
Должность: торговый представитель
Дата начала работы: 2012 г.
Дата увольнения: 2013 г.
Полезность отзыва: 6 - 11 = -5
Всего комментариев: 17
Положительные стороны компании
положительных сторон нет.
Отрицательные стороны компании
Работа в компании отвратительная. Отрицательная аура. На новый год , даже снежинку нельзя было в офисе повесить. Корпоративы запрещены. Дружба между работниками не приветствуется. Паршев ведёт себя цинично. Постоянно унижает подчинённых. Минимального оклада у торговых представителей нет. Что противоречит требованиям трудового кодекса. Только проценты. С областной пропиской не принимают на работу. Опять же грубое нарушение Трудового кодекса. Куда смотрит Трудовая инспекция и Прокуратура ? Не пора ли провести проверку этого предприятия ? Торогых представителей принимают с личным автомобилем, но за амортизацию не платят. За бензин не платят. Месяц должен работать за свои деньги. А это порядка нужно выложить своих тысяч шесть. Сотовую связь не оплачивают. Текучка огромная.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Ангел 18.02.13 22:31
Крупный дистрибьютор в г. Волгограде
Ангел 18.02.13 22:29
Паршев И.А. - стабильная работа!
Ангел 18.02.13 22:28
Паршев И.А. - лучший ШЕФ в мире!!!
для паршева 16.01.13 08:05
Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 11] [Статья 64]
Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.
Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.
Запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.
Запрещается отказывать в заключении трудового договора работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя, в течение одного месяца со дня увольнения с прежнего места работы.
По требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме.
Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.
Буква закона ! 15.01.13 20:47
такое положение дел в данной компании постоянно. Уже много, много лет.Денег в этой компании не заработаешь. Это верно !Паршев очень боится принимать на работу людей с образованием "юрист". Постоянно дуркует с работниками. Если кто то задержал отгрузку, даёт команду СТОП ОТГРУЗКА, и этому торговому представителю, не отгружают продукцию по всему сектору. А любимый фильм у Паршева, "День Сурка". Я думаю, рано или поздно, правоохранительные органы с ним разберутся.