Отзыв о работодателе «Respect» Добавлен: 18.12.12 23:37

Нужен опыт-идите,есть возможность -избегайте

Привет всем, работала,не самая плохая компания, но чувствуется эта самая семейственность, как минус этого -некая замшелость и не модерновость что ли. молодые пальцы гнут ,старые ненавидят молодых тк чувствуют конкуренцию. часто магазины становяться отстойниками для ждущих пенсию управляющих. Эти женщины жилисты и суровы )))готовы как мужики ворочать коробки,даже там,где это не нужно! Ну не фэшн. Если повезет и коллектив будет молодым ,то все ок. тягомотный офис, с милыми бухгалтерами и по своему трогательными(СПб.) С оформлениями косяк на косяке, медленно ,переход из магазина в магазин проблематичен тк разные ООО . Зарплата белая,вовремя. Резюмирую -нужен опыт

Уважаемый "Администратор"!
Компания "Респект" приносит Вам извинения за неудобства и дискомфорт, которые Вы испытали благодаря некомпетентности отдельных сотрудников. Поверьте, ошибки возможны в любом деле. И на ошибках учатся, жаль, что иногда на своих.
С момента Вашего отзыва прошло много времени и много что поменялось! В Краснодарском регионе оформление сотрудника происходит с первого дня, работает система наставничества и обучения. Кардинально изменилась система мотивации, теперь сотрудники могут зарабатывать гораздо больше, чем раньше, но, естественно при условии соблюдения всех стандартов компании и выполнения планов. А планы ставятся такие, что их можно выполнить! И сотрудники их выполняют и при этом прилично зарабатывают. Но, если происходит регулярное невыполнение плана, значит, скорее всего, требования компании не подходят для конкретного человека и это не от того, что человек плохой или компания, просто мы не подходим друг другу.
Что касается остальных комментариев: всем большое спасибо за обратную связь! Для компании "Респект" это очень важно и полезно, с помощью подобной обратной связи мы совершенствуемся и стараемся не допускать ошибок. Естественно, если она по-настоящему конструктивная.
Если у кого-то (независимо от региона, где расположены магазины компании "Респект") возникают вопросы относительно трудоустройства, оплаты труда, грубого отношения руководства любых уровней компании и т.п. - просьба звонить в Департамент по управлению персоналом компании "Респект" по телефону 8-495-769-41-51

не знала, что в нашей компании есть такая должность, как товаровед)))

Считаю, что вы не правы когда "открыли " здесь правду матку. Все мы "старенькие" сотрудники всё знаем. Скажу сразу, нашу компания не самая худшая. Да, и не самая лучшая конечно. Но, лучше всегда там, где нас нет. Да, плохо он набирает штат на работу, бывает месяцами ждем, да бухгалтер берет горлом, но попробуйте сами объяснить народу то, до чего они сами додуматься не могут. Я работаю давно, называться не хотела бы, многие меня знают, Так вот, когда непосредственно был другой, подарки продавцам были всегда, и на Новый Год и на 8 Марта. И цветы (тюльпаны). также он, никогда не забывал про женщин-покупателей. Всегда розыгрыши, подарки, праздничная атмосфера( не то что, вот недавно замутили акцию" билет на каток". Так потом пришлось извиняться потому что ничего не готово. Акция провалилась. У нас такого никогда не было. Об акциях мы узнавали за неделю, а не за день, как сейчас.

Проработала в компании. достаточное время, что бы вникнуть в суть...
начнем с "головы"
- импульсивный человек, может наорать в торговом зале, бросаться ботинками (это хозяин)
- дир. по рознице.. соскочил из Украины, привел своего брата... учил управляющих, которые проработали более 10 лет в компании выставлять обувь.. ему зрел вопрос " А сколько у Вас братьев?" - так никто его и не задал...
- умный чел... доктор ФИЛОСОФСКИХ наук.. (и еще какие-то награды).. Серый кардинал в компании.... сторонник НЕ ДАРИТЬ Новогодних подарков продавцам... он Дир. ВСЕЙ розницы и Проекта
Теперь о дир по персоналу Федеральной сети - главными своими достижениями считает устройство корпоративов (где, добросовестно, при куче народа, гладит по коленкам молодых девушек-управляющих..). Создает интриги
Продавцов не хватает, текучка - дикая... оформлять не хотят официально... как то так). Учить не хотят.. всё на плечах управляющих.

Моё мнение - БЕГИТЕ ...

Здравствуйте!

Руководство компания старается создать благоприятную атмосферу в коллективе. Каждый сотрудник нашей компании может напрямую обратиться к высшему руководству со своей проблемой. Компания «Респект» строго соблюдает Трудовой Кодекс РФ, своевременно выплачивает заработную плату своим сотрудникам, включая бонусы и премии. Также оформление происходит с первого дня работы. Мы убедительно Вас просим написать нам письмо о сложившейся ситуации через обратную связь на сайте www.respect-shoes.ru (пожалуйста опишите полностью данную ситуацию, в том числе период Вашей работы в компании, полный адрес и ФИО товароведа, который позволял себе оскорблять и унижать сотрудников). Мы обязательно разберемся в сложившейся ситуации.

С уважением, обувная компания «Respect».