Отзыв о работодателе «ООО ФинСтрим» Добавлен: 08.04.24 07:09
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: www.finstream.ru
Телефоны: 8 495 961 26 55
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 280
Всего отзывов: 6
Описание деятельности:
Должность: Специалист
Дата начала работы: 2020 г.
Дата увольнения: 2023 г.
Стартовая зарплата: $450
Финальная зарплата: $1100
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Свободная парковка
Легко устроиться
Бесплатный чай/кофе/сахар/вода
Хорошее место для пенсии
Периодически проводится обучение
Ежегодная индексация зарплат
Возможность гибкого начала рабочего дня
Отрицательные стороны компании
Много некомпетентных и токсичных сотрудникрв
Руководитель СВиСП не заинтересован в развитии своего отдела
Устаревший используемый стек технологий
Зарплата намного ниже рынка, каждое повышение нужно требовать самому применяя различные способы, в следствии чего большая текучка и проблемы в отделе с нагрузкой
Неоплачиваемые сверхурочки, которых у тебя будет очень много, пару раз оплачивали сверхурочные часы в связи с возникновением скандалов для вида
Нет четкого распределения обязанностей и распределения нагрузки, баланс только у того кто распределяет задачи, он же большинство задач и не знает как делать
Кумовство, будь готов к тому что ты будешь пахать, а чей-нибудь родственничек будет плевать в потолок и получать больше
Ненормированный рабочий график без бонусов за это
Отсутствие менторства, тут уж как повезет с куратором
Плохое качество тестирования из-за того что тестировщик по сути здесь - внедренец, сопровожденец, тестировщик с неадекватным распрпеделением тайминга задач за которыми никто не следит кроме исполнительного директора чтобы тыкать тебя в просрочку
Годовых премий нет как указано сейчас в вакансиях
Коэффициент квартальных премий проставляется рандомно
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Ты пришел в компанию почти с 0 и тоже набирал компетенции в процессе. Разве нет? Ты сам указываешь, что за три года твоя зарплата выросла почти в 2,5 раза. И что каждый раз руководство шло на встречу, ты тоже забыл почему-то. И про ежегодную индексацию. Не знаю о каких скандалах ты пишешь, но дополнительные дежурства у нас оплачиваются ежемесячно, может когда-то сработал человеческий фактор и руководитель забыл подать данные на тебя? Или речь о чем-то другом? Что касается нагрузки в отделе Свисп, тут спорить не буду, поток большой и мы в постоянном поиске новых сотрудников и делаем все возможное, чтобы решить этот вопрос, но говорить что кто-то сидит и "плюет в потолок"... удивил...
Отсутствие менторства, но при этом как повезет с куратором. Так получается менторство есть?
Да, тестировщик сейчас и внедренец и сопровожденец, соглашусь, работаем над этим, процесс не быстрый.
Коэффициент квартальных премий проставляется руководителем в зависимости от результатов выполняемой сотрудником работы. Руководитель всегда может ответить почему коэффициент такой.
Непонятно, почему человек, который вырос в компании, работал в ней несколько лет, плотно общался с коллективом, размещает отзыв больше чем через пол года после своего увольнения, да еще подписался анонимом, а не своим именем, а потом мониторит отзывы других людей, которым нравится/нравилось работать в компании и пытается их опровергнуть? Неужели действительно тебе было в компании так плохо три года и ты затаил столько обид?