Отзыв о работодателе «IVAGIO » Добавлен: 21.10.12 10:44
Другие названия: Иваджио
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: ivagio.ru
Телефоны: (495)661-83-64
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 169
Всего отзывов: 268
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2012 г.
Дата увольнения: 2012 г.
Полезность отзыва: 5 - 4 = +1
Всего комментариев: 9
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
В компании реально можно зарабатывать деньги, работая продавцом. Такие люди там есть, и я это знаю. Владельцы компании серьезно относятся к своему бизнесу, и многое делают правильно. В Иваджио отлично поставлено обучение по продажам. Тренинги по продажам правильные, распечатки- правильные. Совершенно правильна установка приглашать проходящих мимо салона в салон- это должны делать сами продавцы (а без этого денег не будет). Вещи хорошие, клиенты довольны. Попробуйте найти лучшее место в Москве- все равно не найдете.
Отрицательные стороны компании
Неправильно построено управление. Продавец в Иваджио- самое низшее звено в компании. Прямо по пословице- я дурак, а ты рабочий, я наср...л, а ты ворочай! Когда я сделал свою первую продажу (в первый же стажировочный день), первое с чем я столкнулся, приведя довольного покупателя к кассе- это отсутствие кассиршы. Потом кассирша появилась- 20 летняя девушка с крайне недовольным выражением лица (как же вы меня все, козлы, достали! ). После этого я увидел, как, так называемая директор салона (тоже девица лет 20-21) болтали с этой кассиршей, как подружки. Поскольку эта кассирша сидит весь день на пятой точке, директрисса рассматривает ее как свою- из касты начальников. А продавец в Иваджио- из касты негров-рабов. В нормальной торговой компании продавец (после владельецев компании) должен быть ГЛАВНЫМ человеком в компании. Поскольку именно продавец занимается конвертированием товаров в деньги (ради чего компания и создавалась). На втором месте должно стоять управление всех уровней. И уже на третьем- все остальные. А никаких кассирш, в принципе, быть не должно- в таком месте как Иваджио, где планом считается 23 ед. в неделю, и большую часть рабочего дня посетителей в салонах нет- продавец сам в состоянии пробить чек на кассе. В корне ошибочна тактика приглашения проходящих мимо салона покупателей. Цыганские методы- выбегать задницей вперед перед проходящими и, глядя им в глаза, заманивать в салон- это, во-первых, курам на смех. А во-вторых, просто не работает- с тем же успехом продавцы могли бы выбегать из салона с палкой и разгонять потенциальных покупателей подальше от салона. В свой первый же стажировочный день я сделал 3 продажи за 3 часа- в мертвый майский предпраздничный день. Помножьте на 4 (при 12 часовом рабочем дне)- получится 12 ед. в день. При плане 23 ед. в неделю. И это в мертвый день. А сколько же можно продавать в лучшие дни? 3-5 тыс. долларов в месяц, при умении продавать, в Иваджио можно зарабатывать через 3-6 месяцев работы. Но после третьей продажи до меня дошло недовольство управляющей салона, наблюдавшей за мной через видеокамеру. Управляющая сказала, что я приглашаю людей неправльно- правильно, это когда обязательно задницей вперед перед покупателем. Из-за этого идиотизма я и ушел из компании. Когда управлющая салона мешает продавцы продавать- начинаешь чувствовать себя пуделем, прыгающим на задних лапках за сахарок. Продажи делаются на эмоциях. А на ТАКИХ эмоциях продавать невозможно.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Во-первых, почему Мисс, когда я мужчина? Писали бы Мистер. Во-вторых, зачем так нервничать? И, наконец, главное- я просто высказал убеждение, что в таких местах как Иваджио- когда большую часть рабочего дня в салоне посетителей нет, и продавец, совершенно без ущерба для производительности своего труда может САМ пробить чек на кассе- никаких кассирш быть и не должно. Наличие кассирш (как бы они там ни назывались) в Иваджио- один из самых очевидных примеров неправильности организации труда в компании, на мой взгляд. Все мы здесь свободно обмениваемся своими мнениями не более, почему вы так психуете? Я бы мог здесь целый трактат написать по поводу тех магазинов (на вид супер-солидных) которые я обошел после того, как я ушел из Иваджио, по поводу того, что там творится- у вас, я полагаю, все это впереди. Если найдете лучшее место- напишите, после того как устроитесь туда! Я не ерничаю, просто мне, действительно, было бы интересно узнать о таком месте- только без ссылок на кого-то там, кто что-то там рассказывал. А от человека, который работает именно в таком месте. А теперь обращаюсь к новичкам, которые прошли собеседование и колеблются- пойти работать в Иваджио или нет? Мой совет- даже не сомневайтесь! Если вы всерьез нацелены развиваться в сфере розничной торговли, зарабатывать хорошие деньги- пользуйтесь моментом, лучше, чем Иваджио вы места сейчас в Москве просто не найдете! Удачи новчикам!
А для всех начинающих могу дать совет- если вы всерьезн нацелены развиваться в направлении розничных продаж- идите в Иваджио смело! Будете стараться- все будет у вас ОК.
Есть уже такая замечательная профессия продавец-кассир. Какие еще обязанности могут быть у кассира, кроме как чеки ТУПО пробивать? )) Если в дешевом продуктовом магазине, скажем, без кассирш, действительно, не обойтись- должен же кто-то весь день сидеть и пробивать чеки, очередей не создавая, по возможности- то в такой фирме как Иваджио- когда бОльшую часть рабочего времени в салоне посетителй нет- и кассирш никаких быть не должно. Когда я там начинал- план на неделю был 23 ед., при четырехдневной рабочей неделе - это, в среднем, 6 ед. за смену. И даже этот план (смешной!) многие продавцы считали нереальным, скажем, в летний период. Неужели продавец (прошедший обучение и сдавший соответствующий экзамен по кассовой дисциплине) не в состоянии сесть за кассу и ТУПО пробить чек один раз в два часа за рабочую смену (в среднем)? Во многих аналогичных фирмах давно пошли по этому пути. Если в Иваджио кассирши еще чем-то там кроме пробивания чеков занимаются- то это только очередная иллюстрация того, что и структура управления, и организация рабочего процесса в этой компании- самое слабое и абсолютно неправильное звено. Но когда я ставил высокие оценки Иваджио я имел в виду, что несмотря на явные недостатки- зарабатывать там деньги можно, и приспособиться можно. И, самое главное, в эту фирму можно устроиться без блата, с улицы- и зарабатывать деньги. Именно в этом исключительность Иваджио. Быть может, есть места где можно зарабатывать, где все гораздо лучше организованно, и куда можно попасть без блата- не знаю. Если найдете такое- с огромным интересом прочитал бы про него- когда Вы сами устроитесь туда на работу))