Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Группа компаний ЕТЕ» Добавлен: 02.09.21 13:38

Основное название: Группа компаний ЕТЕ
Другие названия: Евротрансэкспедиция
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт:
Телефоны: 925-05-14
Эл. почта: Евротрансэкспедиция
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Тульская
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 3,41/5,0

Просмотры: 482
Всего отзывов: 37
Описание деятельности:
Не делая выводов о том плохая компания или хорошая расскажу о своём опыте. Приехал на собеседование - офис очень приличный. Администратор тщательно переписал паспортные данные и выдал анкету. После заполнения анкеты менеджер по персоналу первым делом сообщила условия: - Дресс-код - Полный запрет курения - Проверка на детекторе лжи - Штраф 1 доллар за минуту опоздания При этом зарплату предложили, прямо скажем, ниже среднего. Поэтому хочу предупредить - если вас не устраивают выперечисленные пункты - не тратьте своё время на поездку к ним. Заранее, по всей видимости, эти условия не сообщают -... »
Автор: Ася Винокурова (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Менеджер
Дата начала работы: Январь 2021 г.
Дата увольнения: Август 2021 г.
Стартовая зарплата: $300
Одинаковый IP адрес! Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.

Положительные стороны компании

Такое ощущение, что негатив пишут люди не уверенные в себе, на этапе собеседования завалившиеся и в целом переоценив свои возможности) Если вы приукрашаете свое резюме, вы на самом деле не специалист в своем деле и опыт у вас маленький - то конечно это вскроется сразу. К чему потом писать негатив? Начните с себя в первую очередь, где вы сами лично облажались. Во всем всегда виновата компания - я так не считаю. Трезво оценивайте себя и свои возможности, задавайте вопросы интересующие вас! Приехали из деревни и "ой, тут камеры висят, тут полиграф, тут серая з/п, тут руководство чмо, тут все плохо" Плохому танцору как гриться и яйца мешают) Начнем с камер, для товарищей приезжих это нонсанс - но камеры в Москве висят ВЕЗДЕ: на дорогах, в торговых центрах, в парках и скверах, в подъездах, в автобусах, в крупных компаниях/офисах, в отделениях полиции, ВЕЗДЕ. Камера нужна нам для фиксации нарушений, для безопасности, для уверенности. На собеседовании никто вас с оператором на видео-съемку не приглашает)) В БЦ и на этаже висит предупреждение, что "видеосъемка". У вашего смартфона тоже есть камера и мошенники могут подключиться к этой камере, что уж там говорить. Компания не сольет видео на "ютуб")) В самом начале кандидат пишет анкету - это нормальная практика для крупных компаний, для розницы, где штат сотрудников от 30 человек и более. Анкета кандидата - это ваш документ, вы отображаете в ней свою информацию, которая впоследствии может стать решающей для приема на работу. Вы подписываете бумагу, где даете согласие на обработку данных. Эта обработка касается элементарного - судимость, состояние на учете, крупные долги. ВСЁ. Если вам есть, что скрывать - то работайте где-то в фирмах поменьше, где всем пофигу. Затем "полиграф". Это процедура не обязательная, вас никто не заставляет ее делать. Никто не будет задавать вам вопросов о религии и за кого голосовали, исключительно вопросы интересующие безопасность сотрудников и фирмы - все та же судимость, зависимость алко-нарко, долги, бандиты, кражи, слив информации в ЦРУ. Полиграф проходят все сотрудники во многих крупных фирмах, опять-таки если есть что скрывать - не проходите. "Руководство всегда плохое, ой отругали, ой накричали". Так может есть за что кричать? Может пока вас не пнуть вы и делать ничего не будете? Руководитель - это человек, на котором лежит определенная ответственность и перед компанией, и перед вышестоящим руководством и перед вами. Если ты сам сидишь и тупишь, то конечно на тебя накричат. Работай, делай свое дело, не знаешь что-то не умеешь - спроси, попроси помощи. Ну какбы да, психологически мы все разные, ну не сошлись характерами - значит не сошлись. В чем вина? Попробуй начать с себя сначала. "Обманщики по зарплате, ай-яй-яй". Вы видимо не работали в "Почта Банке" :D как там люди сидят на окладах в 32 тысяч ежемесячно, без KPI и без бонусов с начальниками-хабалками. Или не работали в Шоколаднике в графике сутки/двое на з/п в 25 тысяч рублей, с чаевыми 10 руб со столика. Вас предупреждают на собеседовании, что оклад фикс такой-то такой-то, НО з/п такая-то такая-то, в трудовом договоре мы пишем такую-то сумму, остальное премия и бонусы. Просто для деревни поясню - работодатель платит за вас налоги исходя из заработной платы, и чем она меньше - тем меньше налог. Вы получаете свои деньги не кормя при этом государство. Если вам нужна ипотека и кредит, то да - ищите фирму с белой з/п но вы должны понимать, что на такую работу претендует много людей и скорее всего ваш опыт и знания просто не дотянут до этого. Оцениваем свои возможности))) Все расчеты идут согласно вашему "фикс окладу". Не читайте отзывы 5-ти и 10-ти летней давности, информация уже морально устарела. "Компания уклоняется от налогов, ой, божечки, каждые 3-5 лет новое ооо" - ну так я хочу сказать, что многие "крупняки" имеют по несколько ООО, и закрывают-открывают, чтобы не КОРМИТЬ ГОСУДАРСТВО бешенными налогами, а не потому, что тебя бедного несчастного кинут. Зачем компании платить вам з/п, арендовать офис, корпоративы устраивать, давайте лучше заплатим налоги! "Ой, заставили анкету заполнить с тупыми вопросами" - такие вопросы хорошо определяют характер человека, его уровень, его знания. Сразу понятно что вы из себя представляете. Кстати анкеты уже не заполняют сейчас, тема устарела. "Борются с курением, как будто больше не с чем" - тема морально устарела, курят многие и все спокойно выходят покурить каждый час. Проблем нет. Переработок НЕТ, если вы перерабатываете - значит плохо формируете свой рабочий день, не успеваете сами! Все стабильно -18:00 все встали и пошли, если что-то не доделал - значит доделываем. У меня проблем не было с этим, я четко выполняла свою работу. Никто ваши паспортные данные не переписывает на начальном этапе, все было нормально. Я проработала полгода, выросла по своим качествам и профессии, получила бесценный опыт, сейчас перешла в другую компанию на более высокую должность, поверьте - тут так же висят камеры, и у компании так же есть негативные отзывы (Инчкейп) и что обманули и что собеседование прошло не так ни сяк и вообще все уроды. Позиционируйте сами себя, оценивайте сами себя, начните в первую очередь с себя. А потом уже садитесь писать свое мнение. Не портите своим невежеством репутацию компании, да и свою тоже.

Отрицательные стороны компании

Нет микроволновки в офисе, с парковкой тоже беда, иногда бывает душно в офисе.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 3/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 3/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 3/5