Отзыв о работодателе «Джой мани» Добавлен: 30.11.20 18:21
Основное название: Джой мани
Другие названия: ООО МФК Джой мани
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: joy.money.ru
Телефоны: +7 (495) 120-75-82
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 307
Всего отзывов: 7
Описание деятельности:
Дата начала работы: Январь 2018 г.
Дата увольнения: Февраль 2020 г.
Другие названия: ООО МФК Джой мани
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: joy.money.ru
Телефоны: +7 (495) 120-75-82
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 307
Всего отзывов: 7
Описание деятельности:
Интернет-сайт ДжойМани – это сервис онлайн денежных займов. Тут вы можете оформить микрозайм на все нужды под приятный процент, вовсе не выходя из своей квартиры через интернет. Мы выдаём деньги на срок до 3-х месяцев клиентам возрастом от 21 до 60 лет. Тщательно следуйте указаниям представленной ниже короткой и простейшей инструкции, и, считайте, денежные средства уже у вас:
1. Создать персональный профиль на сайте сервиса микрозаймов в личном кабинете.
2. Указать информационные данные о своей личности, вмещающие серию и номер паспорта, сведения о месте работы, а также место жительства.
3.... »
Автор: Роман Плотников (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: Январь 2018 г.
Дата увольнения: Февраль 2020 г.
Положительные стороны компании
Пару лет проработал в компании на должности bасkеnd-разработчика. Нравилось, что мог приходить к 10 или 11 часам, соответственно, заканчивать на час раньше или позже, тут политика руководства правильная, да и вообще, оно лояльно к своим сотрудникам: для работы есть все, что может понадобиться, а если чего-то не хватает, то можно сказать об этом и всё что нужно будет (в меру разумного конечно, в рамках рабочих процессов))
Отрицательные стороны компании
не нашел
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.