Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Radario» Добавлен: 11.06.20 19:28

Основное название: Radario
Другие названия: Радарио
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт:
Телефоны: 8 (800) 550-61-53
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, -
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 1,40/5,0

Просмотры: 206
Всего отзывов: 1
Описание деятельности:
Разработка софта для индустрии развлечений: театров, концертов, спортивных клубов.
Автор: Тимофей Кукушкин (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: -
Дата начала работы: 2020 г.
Дата увольнения: 2020 г.
Стартовая зарплата: $100
Финальная зарплата: $110

Положительные стороны компании

Нету

Отрицательные стороны компании

Не ходите ни в коем случае, лучше идите курьером или в госструктуру. ВНИМАНИЕ! Это НЕ IT-компания! Они обманывают при найме.

HR Евгения расписывает при найме радужную картинку, в реальности нет вообще ничего из того, что она говорит.

Компания по факту представляет из себя агента по продаже билетов, никаких нормальных программных или IT-продуктов хоть с какими-то конкурентными преимуществами у компании нету. Они просто посредник при продаже билетов в театр и все.

ЗАРПЛАТА, разумеется, на 70% в конвертах, никаких гарантий по выплате нету. Лично мне из обещанной зарплаты заплатили около 40% (также была просьба по собственному желанию написать заявление на отпуск за свой счет “из-за кризиса”). Потом и вовсе попросили назвать “минимально возможную сумму, которую готовы получать”, в итоге не платили и эту сумму. Как я понимаю, денег у компании нет от слова “совсем”.

ВНИМАНИЕ! ЭТО НЕ IT-компания!!! Они просто обычное агентство-посредник, ни одного признака IT-компании у них нет. Ни страховок, ни элементарного кофе или кухни в офисе, регулярно нет питьевой воды. К “программистам”, которые есть в штате, относятся как дебилам, которые должны выполнять приказы “менеджеров”.

Клиенты – государственные театры со всеми вытекающими. Постоянное общение с пенсионерами, которые вообще не понимают, что ты им говоришь.

Внутри царит полный хаос, “все отвечают за все”. Финансовые продукты запускают дизайнеры, а “маркетингом” занимаются юные девочки, которые позавчера научились верстать письма в майлчимпе.

Руководство, если так можно назвать кучку детей 20-25 лет, старательно притворяется очень серьезными и важными, проводят “срочные встречи” и “поездки к потенциальным клиентам”, которые никогда ничем не заканчиваются. Другая часть “руководства” – унылые бумеры 45-50 лет, не до конца, видимо, понимающие вообще какой именно сегодня год и что вообще происходит вокруг.

Итого: обман, не выплата з/п, некомпетентное руководство.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 1/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5