Отзыв о работодателе «ООО АВИОМ» Добавлен: 28.01.20 22:10
Основное название: ООО АВИОМ
Другие названия: OOO "Авиационное оборудование и материалы" (ООО "АВИОМ")
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: www.aviom.ru
Телефоны: +7 (495) 988 90 35
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 271
Всего отзывов: 58
Описание деятельности:
Должность: Управляющий директор
Дата начала работы: 2007 г.
Текущая зарплата: $10000
Полезность отзыва: 2 - 1 = +1
Всего комментариев: 3
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: OOO "Авиационное оборудование и материалы" (ООО "АВИОМ")
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: www.aviom.ru
Телефоны: +7 (495) 988 90 35
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 271
Всего отзывов: 58
Описание деятельности:
"ООО "АВИОМ" российская компания, которая с 2007 г. работает на авиационном рынке, предоставляет услуги по осуществлению поставок оборудования и материалов и по обеспечению эксплуатации и ремонта воздушных судов российского и зарубежного производства" Генеральный директор Самойленко Владимир Викторович, Заместитель ген.директора Рочагов Андрей
Автор: Управляющий директор (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Должность: Управляющий директор
Дата начала работы: 2007 г.
Текущая зарплата: $10000
Полезность отзыва: 2 - 1 = +1
Всего комментариев: 3
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Превосходное место для молодых специалистов, имеющих желание получить опыт работы как на производстве лакокрасочных материалов, так и в их продажах.
Отрицательные стороны компании
Нет
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Как в любой нормальной компании есть положительные и отрицательные стороны, каждый потенциальный работник вправе самостоятельно сделать свой выбор и расставить приоритеты для себя.
При всем уважении к кандидатам - лицам, которым нужны 1000% гарантии, сверх полные социальные пакеты и т.д. все же не рекомендуется идти в принципе в малый бизнес. Для этого есть крупные государственные холдинги.
Для желающих зарабатывать выше рынка - малый бизнес будет более привлекательным.
Ещё раз - всем большое спасибо.