Отзыв о работодателе «ЕвроМедика» Добавлен: 27.06.19 11:29

Основное название: ЕвроМедика
Сфера деятельности: Услуги: Медицинские услуги, спортклубы и салоны красоты
Телефоны: 8812-342-66-13
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Рейтинг компании:

Рейтинг 3,62/5,0

Просмотры: 590
Всего отзывов: 41

Посмотреть все отзывы о данной компании » Добавить Ваш отзыв о данной компании »

Автор: Директор по маркетингу Горожанин (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Вакансия: Директор по маркетингу
Дата собеседования: Июнь 2019 г.
Полезность отзыва: 2 - 1 = +1
Всего комментариев: 3

Положительные стороны компании

....

Отрицательные стороны компании

Для должности "директор по маркетингу"

1. система бонусно-процентного вознаграждения к з/п непрозрачна. Евромедика не является публичной компанией. Значит годовой оборот клиники знает лишь Осипов А.С. и бухгалтер, и говорить о % для маркетолога бессмысленно.
Отсутствует система доказательств того, что новый клиент пришел благодаря твоим действиям, а не сам по себе

2. Со слов самого Осипова А.С. людей побывало много на этой должности. Следовательно, основная прибыль Евромедики зависит от кого-то другого, а не от маркетолога. Потребность в нем не острая. Следовательно, з/п у него высокой не будет

3. Осипов А.С. не понимает различий между ГПД и ТД.
Если прикидывается, то у него непорядок с головой. Возможно ТД у него имеет подводные камни.

Комментарии к отзыву

В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.

Аноним 23.09.19 10:08 поддержал(-а) отзыв +1

Все так!
Александр Сергеевич, вам не помогут эти положительные отзывы, которые пишут ваши якобы сотрудники. Чтобы нормально развивать маркетинг, надо сначала честно посмотреться в зеркало. Рыба гниет с головы. Если вы хотите, чтобы к вам пришли работать профессионалы, для начала пересмотрите свое отношение к собственным сотрудникам. Перестаньте общаться в стиле "эй ты подошла сюда". Вам папа отдал всего одну клинику, потрудитесь запомнить имена людей, которые в ней на вас работают. И вместо того, чтобы бегать по утренним телешоу, забивая эфир ни о чем, почитайте лучше книги по бизнесу, маркетингу и управлению персоналом. Может быть они разучат вас верить в чудеса, и вы перестанете рассказывать соискателям сказки.

Анна 31.07.19 15:09 поддержал(-а) отзыв +1

Не понимает различий, потому что не оформляет сотрудников официально.
Людей сменилось много, т.к. люди приходят на эту должность максимум на 2-3 месяца. Вакансия "вечно" размещена на job-ресурсах.
На самом деле ищут "волшеблядника", который вжух! и сделает за них бизнес, без затрат.

Александр Сергеевич Осипов 29.07.19 11:25 опроверг(-ла) отзыв -1

Уважаемый, кандидат! Спасибо вам за отзыв, по всей видимости я не взял вас на работу и правильно сделал=). Годовой оборот компании знают только те, кому надо, так в любой компании в мире, не так ли? У маркетолога привязка не к обороту а к целевым звонкам, пришедшим людям и т.д., повлиять на оборот маркетолог полностью не может. "Систему доказательства" сделать как раз задача маркетолога, а не учредителя компании. Так? Людей побывало много так как мы работаем более 13 лет. Ежегодно растем, открываем новые направления, учебный центр, производство медицинских материалов и т.д. Можно посмотреть наши ютуб каналы и убедиться в этом.
ЗП у маркетолога может быть и была ранее космической. Но только у тех кто дела делает.

Разницы действительно не знаю между ГПД и ТД. Для этого есть у нас команда, которая все знает.

Вам спасибо за отзыв! Удачи в поиске работы.