Отзыв о работодателе «точка красоты» Добавлен: 29.05.19 12:25
Сфера деятельности: Торговля: Косметика, парфюмерия
Сайт: www.tochkafamily.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, М.дмитровская
Просмотры: 1560
Всего отзывов: 41
Описание деятельности:
Вакансия: Менеджер/управляющий
Дата собеседования: Май 2019 г.
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2
Положительные стороны компании
Первый звонок и первое собеседование.. очень милая и умеющая продавать компанию женщина Мадина.
Отрицательные стороны компании
На всех этапах собеседования,а собеседований проходит минимум 3-с менеджером по персоналу Мадиной,с операционным директором Натальей,с генеральным директором Александром и всем собственно плевать на тебя как на личность.. тебе говорят,что зп белая, оплачивается стажировка, обучение.Это ВРАНЬЕ.В документах из обещанной суммы(40 тыс. испытательный срок,далее 50тыс.) фигурирует только 7500р.На стажировку отправляют специально в другой конец города,добираешся на собаках,на оленях,в день тратишь от 200 до 400 р на проезд.Должен быть свой ноутбук,если нет ПОКУПАЙ.Первые три тренинга бесплатные, далее всё за деньги..и никто не спрашивает нужно тебе это или нет.24/7 ты должен быть онлайн, отвечать на все запросы,чтобы ездить на обучение,это должен быть твой выходной или кто-то тебя меняет,но ты отрабатываешь всё потом за него,с еженедельными собраниями такая же история,в отпуске тебя вызывают на собрания в офис и всем плевать,что ты ни в городе,ЗА ЗАРПЛАТОЙ СОТРУДНИКАМ ТЫ ЕДЕШЬ В ОФИС И ВЕЗЕШЬ САМОСТОЯТЕЛЬНО ВСЮ НАЛИЧКУ!!!!!!! За сотрудников не держаться,без церемоний прощаются, даже если ты согласился на всё это и подписал договор.Мной были заданы вопросы по поводу ЗП, обучения,стажировки,договора,вранья на собеседовании и это не понравилось руководству и со мной попрощались..при том,что я человек с высшим образованием,опытом работы в разных сферах в том числе и управление..Вывод один-показушная ширма крутой компании,мешура из слов,которая не соответствует реальности.. Александр генеральный коренной еврей, который на собеседование спрашивает о твоей порядочности, твоих родителей,кто,кем где работает и т.д..Совершенно не придавая значения твоему опыту,знаниям, личностным качествам. Будте осторожны и бдительны,а лучше всего вообще не связываться с данной сетью,как с работодателем.При этом мастера работают как рабы,но качество работы хорошее..В салонах нет туалета, кухня метр на метр..в смене до 15 чел..Это полный АТАС.. Впечатления останутся на долго..
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Не могу не прокомментировать Ваш отзыв.
Если бы все то, что тут описано было правдой, то сеть включающая себя несколько сотен работников существовать не смогла, попросту, некому было бы работать.
Все условия с кандидатами обговариваются на очном собеседовании, отношения действительно выстраиваются поэтапно. Это телефонный разговор, встреча с менеджером, собеседование с руководством и ознакомительная встреча в одном из салонов. Каждый этап предусматривает возможность обеим сторонам отказаться от дальнейшего сотрудничества, что и произошло, когда я попрощалась с Вами, выплатив заработную плату за два дня, которые вы провели в офисе и одном из салонов.
Все что касается обучения, то да, в компании предусмотрены два формата взаимодействия с сотрудниками, тренинги по бренду проводятся бесплатно, а профильное обучение проводится за счет сотрудника, таким образом компания регулирует атмосферу в коллективе и не обязывает сотрудника договором с условиями отработки вложенных в него ресурсов.
В салонах есть все необходимые коммуникации, а служебное помещение рассчитано на то, чтоб там могло находиться не более трех человек, что является стандартом для смены до 10 человек.
Со своей стороны я рада, что принятая в компании система оценки кандидатов не позволяет допустить ошибку и оформить трудовые отношения с кандидатом, чьи личностные и деловые качества оставляют желать лучшего.