Отзыв о работодателе «ДЛ транс» Добавлен: 29.04.12 11:45
Основное название: ДЛ транс
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 675
Всего отзывов: 41
Описание деятельности:
Должность: водитель
Дата начала работы: Февраль 2012 г.
Дата увольнения: Апрель 2012 г.
Полезность отзыва: 111 - 31 = +80
Всего комментариев: 142
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 675
Всего отзывов: 41
Описание деятельности:
грузоперевозки
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: водитель
Дата начала работы: Февраль 2012 г.
Дата увольнения: Апрель 2012 г.
Полезность отзыва: 111 - 31 = +80
Всего комментариев: 142
Положительные стороны компании
относительно свежий парк
Отрицательные стороны компании
скотское отношение к водителям. постоянные косяки логистов и начальства. твою зарплату могут нечаянно заплатить другому,такие случаи сплошь и рядом,теряются путевки,намеренно или случайно. внушительная система штрафов,премия запрещенное слово.суточные пробеги от 750 км,вернее план. короче встречайте второй "Магнит"..
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Выносить сор из избы не считаю возможным, скажу лишь, что подобный сор есть в любой конторе. Работай честно и проблем не будет.
P.S. Уважаемый работодательотноситесь пожалуйста с уважением к водительскому составу эти люди работают не за медали, а за корку хлеба и всех их ждут дома.
Согласен с Вами, что это неправильно, когда механик (или начальник) халатно относятся к своей работе. И в таких случаях обратная связь от водителя очень нужна и полезна для общего дела! Правило для всех одно (водитель, руководитель) пришел работать - работай!
По графику движения - рассчитывается из расчета 850 км. (летний норматив), но в день загрузки пробег составляет не более 550 км.
По Мск-СПб: 741 км., время доставки разное (зависит от некоторых особенностей, не буду перечислять). Но даже если, как Вы говорите, дают 15 часов, то получается 741км./15часов=49,4км./час скорость движения, где трасса является основной дорогой! Думаю, что реально уложиться, тем более, по имеющейся у меня информации, на несколько сжатые сроки доставки ставят только отдохнувших водителей.
Также немного поправлю Вас: за опоздание (причем только на разгрузку) налагается не штраф - происходит частичная оплата труда. Выполнил работу качественно - получил все, что причитается. Согласитесь - работа должна оплачиваться действительно за выполненную работу, а не за ее видимость. Необоснованных опозданий не так много, а это в свою очередь говорит о том, что некоторые водители не могут спланировать свой рабочий день. При этом понимаю, что могут быть форс-мажоры (перекрыли трассу, ремонт дороги, пробки мегаполиса по пятницам и т.д.). Водителю следует своевременно проинформировать об этом логиста и вопрос должен быть решен.
Уважаемый Транзит, спасибо за Ваши комментарии. Позвольте продолжить дискуссию:
Все таки у нас с Вами разные понимания на счет штрафов - я имею ввиду компенсацию материального ущерба. Пережег топлива, по сути, это нанесенный материальный ущерб, в следствии отклонения от нормативов. Причин может быть несколько, но, как правило, главная - это незнание правил экономичного вождения некоторыми водителями (человеческий фактор, к сожалению, является главным). Так почему фактическое отсутствие знаний у водителя-профессинала должно ложиться бременем на организацию? Водитель, может ссылаться на неисправность ТС, но стоит посадить на "проблемную" машину другого, более опытного водителя, вопросы сразу снимаются. Я согласен с Вами, что может быть проблема и в ТС и здесь задача механиков и Начальника автоколонны своевременно произвести ремонт (при этом от водителя должна быть обратная связь по неисправности). При наличии технических неисправностей транспорта, напрямую влияющих на расход топлива, или при наличии форс-мажорных обстоятельств (суровые погодные условия, техника работала только в горной местности и т.д.) Начальниками автоколонн ежемесячно подаются в соответствующий отдел необходимые данные и, как правило, пережег топлива согласовывается. Исключением являются наличие у водителя слива (воровство) топлива. Делать "вилку" (до 10 литров допускается пережег, а более 10 литров не допускается) неправильно - возникает вопрос почему 10, а не 20 или 30. Пережег либо есть, либо его нет! Так же давайте учитывать то, что у классного водителя необоснованного пережега топлива быть не должно - он же профи (при обоснованном пережеге применяется схема описанная выше). Кстати классность при пережеге не снимается - снимается ежемесячная надбавка для соответстсвующей классности. В случае факта обналички топлива классность снимается на 1 год (при систематических злоупотреблениях следует увольнение водителя). И давайте все же в отношении вышеописанного применять подходящий термин - компенсация материальных затрат, причиненных сотрудником. Это не кидалово - это правила и регламенты работы, которые нужно соблюдать! Вы же не называете премию за экономию топлива чем то иным. Кстати премия это тоже правила и регламент.
Какие штрафы - хоть один назовете?
Какие пробеги по 850 км.? По факту не более 550 км.
Какие потери путевок? Что за бред? ПЛ - это важный бухгалтерский документ строгой отчетности!
Хочу ответить трём Х Х Х . Тебе "СОПЛЯК" сколько лет? Ты грубишь старшим, ублюдок невоспитанный!!! Ещё кого то пытаешься обвинить!
Хорошо там,где нас нет.А там,где мы появляемся,становится плохо.Каждый должен задуматся об этом.
для отмывания денег.Так как у холдинга в который входит ДЛ-транс есть и другой вид деятельности.Компания явно работает в убыток.На днях разгружался в Ростове-на-Дону.после снегопада именно автомобили ДЛ-транса не могли поставить машины под разгрузку,у всех автомобилей лысая резина.Водители вымученные.
И где же Ваш сервис.Создается впечатление,Что жизнь водителя в данной компании в грош не ценится.
Была перевозка Москва-СПб, Машина приехала вовремя, погрузилась. Должна была приехать в пятницу. Из ДЛ-транса отзвонилась менеджер и сказала, что машина опаздывает и придет в субботу. Разгрузка фуры была перенесена на субботу. Вызвали на субботнюю работу персонал склада, для разгрузки. Конечно не бесплатно. Машина должна была приехать в 10.00 утра. Грузилась фура в четверг.
12.00 дня -фуры нет.
Звоним в Дл-Транс - нам отвечают сейчас узнаем. Перезваниваем, ответ, он в ТВЕРИ!!!!!!!!!!
Мы спрашиваем как-так!!! Почему никто не предупредил? Когда приедет? Завтра.
К слову сказать, что выяснения, где находиться фура у ДЛ-транса заняло более 3 часов. Т.е. первый звонок был в 12.00, выяснелось где фура только в 15 с чем то...
В договоре у дл-транса прописаны штрафы за срыв поставки... Но не радуйтесь очень. Денег вы не получите просто так. Придется с ними еще долго долго бороться. Зато за отказ от фуры они снимут с вас деньги моментально. Не важно, расписались вы в документах, или нет. Это вообще какое-то беззаконие...
Мало того, что водитель не взял наши ТТН, т.е. по факту он вообще нарушил правила перевозки. Так потом еще и дл-транс названивали в нашу компанию и требовали у нас ТТН, хотя мы не отправители, какие ТТН мы можем им отдать?
Если вы хотите подробную информацию я могу дать. Пишите на почту [email protected].
Были и дальше срывы.
Так же заказывали через них доставку для наших клиентов. Естественно мы хотели тоже заработать на этой доставке. Так вот ДЛ-транс вышли на прямую на этого клиента и работали с ним. Это вообще ..... слов нет.