Отзыв о работодателе «Антивирусные решения» Добавлен: 19.04.12 18:45
Другие названия: Антивирусный центр
Сфера деятельности: Торговля: Компьютеры, комплектующие, ПО
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 298
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2011 г.
Дата увольнения: 2012 г.
Полезность отзыва: 8 - 4 = +4
Всего комментариев: 12
Положительные стороны компании
Надо признать деньги платят исправно, только те которые были явно обозначены, а не упоминались в суе.
Отрицательные стороны компании
Все события и персонажи вымышлены. Любое сходство с реальными событиями случайно.
Антивирусные решения (АР) для конечных пользователей, они же Антивирусный центр (АЦ) для партнеров.
Компания ресейлер ПО, специализирующаяся на информационной безопасности (как то антивирусы, системы резервного копирования, ограничения доступа и т.п.).
Уже исходя из количества юридических лиц в глубину души закрадывается немой вопрос.
Поиском персонала занимается собственник, он же финансовый директор АР, он же муж генерального директора АЦ, он же Дмитрий Олегович (ДО), он же «царь и бог»… Перманентно пребывает в обличии байковой рубашки в клетку на выпуск или толстовке, спортивных штанах и кедах/макасинах.
Обе две эти компании уже не первый год восседают на территории арендуемого крыла 2-го этажа организации «Мспромтранспроект», по адресу Басманный тупик д. 6А.
Кроме них в этом крыле арендуют еще два помещения, чем вызван электронный замок на туалете. Кстати, в туалете всего пара кабинок, за то, всегда есть бумага и к обеду появляется еще и характерный запах, как сказал бы классик «туалета типа сартир».
Ах да, когда Вы прейдете на собеседование обратите внимание на стертый ламинат с щелями, в которые отлично проваливаются женские каблуки и стены окрашенные краской, как сейчас вспоминаю учебные заведения середины 90-х. Да и конечно деревянные оконные рамы начала 80-х, заклеенные бумажным скотчем, угадайте почему? Ну, еще не везде горят лампочки верхнего освещения, но по вашей настойчивой инициативе их заменят.
Так что же Вам предложат, или вернее, что Вас ждет на рабочем месте? Не замысловатый набор нарушения СНИПов РФ – 3-4 кв.м на человека, 17” монитор, «тонкий» клиент на постоянно глючащем сервере с отключенными портами USB и аудио выходом! Да, да, послушать вебинар у Вас на рабочем месте не получится! Стол, тумба, стул (самый обыкновенный как в зале ожидания, четыре ноги СО СПИНКОЙ!). Приготовьтесь к тому, что клейкие стикеры Вам придется покупать за свой счет, вся канцелярия самая скоромная.
Вся экономия как бы говорит о том, что эти деньги Вы будите получать в виде зарплаты, это возможно, но не всегда. Будьте готовы что любой вызов к начальству, это прежде всего стресс. Будьте готовы к тому, что в этой компании не делают предупреждений, а сразу выводы. К тому, что без особой аргументации Вас могут попросить «расстаться», и совсем не по ТК РФ. К тому, что было вчера Вам вверено, сегодня, без обоснований, может быть Вам запрещено. Так же исправно могут подать на Вас в суд, пытаться уволить по статье, вменять невменяемое и т.п. приятные моменты.
Здесь есть какая-то романтика самодурства, шорох неопределенности и преследующее чувство неуверенности в завтрашнем дне. Как сказал современник «средства не ясны, перспективы туманны».
Об этом месте работы Вы будите вспоминать, это я Вам обещаю :)!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Компания мало организованная.
Из сомнительных плюсов:трудоустройство с первого раб.дня, белая "конкурентная" з/п.. Всеееее)))))))
Из приоритетных минусов: рабочее место ужасно. Посадили за грязный стол, скрепки собирал со всех столов поштучно, карандашик отдал начальник из заначки, немного отгрызанный, степлер один на троих, ластик...зачем ластик). Комнатка маленькая, рука дотянется до головы сослуживца. Компьютер постоянно вис, приходишь, ждешь с час, пока что-то можно будет сделать, постоянные сбои, перезагрузки...елки и это компания называется антивирусный центр. Стыдоба. Туалет...тарам-тадам...один на весь этаж))))комнатка для обедни 10 кв.м., одна микроволновка на 90 человек, один холодильник, и 4 ученические парты с 9 стульчиками. Очередь согреть свой хавчик, это очередь-равная в час твоего обеда. Заботливая женщина у нас, Слободенюк. Все для людей.
Работал в "Арнитег" 8 месяцев. Занимал должность руководителя ИТ и техподдержки. Наверно относился к числу "топов" - судя по тому, что собеседование проводил со мной лично "Шеф". Могу сказать, что компания в целом нормальная. Разумеется есть свои подводные течения - но а где их нет? Как плюс - оптимальная работа, для людей которые хотят и любят развиваться и качественно работать. Для этого есть все условия: огромный фронт работы, большие возможности карьерного роста, курсы, обучения, конференции и пр. Бездельникам и тупым клеркам делать там нечего, ибо тихо отсидеться получая свою ЗП - не получится. Как минус - отсутствие должностных инструкций. Ну вообще они есть, но очень уж размазанные. Поэтому и трактуются не всегда верно и порой просьбы о помощи в чем-то - затем переходят в твои обязанности. Ну как говорится: "назвался груздем полезай в кузов". Что касается рядовых сотрудников - люди сидят, нормально работают. ЗП платят вовремя. С премиями сложнее :) подчиненным по твоему обоснованию в целом подписывают нормально, а вот обосновать свою премию - тут уж как получится :) В трениках, Дмитрия Олеговича ни когда не видел.
по поводу собеседований: они там проходят слишком часто. за 2 года работы я много новичков послушал. про "колхоз-бизнес" - в точку! чего тока стоит полная секретарша, которая и внешним видом, и как только откроет рот, то напоминает подругу рабочего, сбежавшего с советского памятника))).
про "трико" руководства: на мой взгляд. ни один хороший топ-менеджер (кстати, а вы уверены, что знаете что это такое?)) ) не будет выглядеть как студент после спортивного марафона). поверьте мне. любой, повторяю, любой, уважающий себя директор НИКОГДА не будет одеваться фривольно. если это не цирк и не театр. потому что серьезные руководители себе такого не позволяют.
далее пункт: отношение к сотрудникам. 5+ за пункт про отдел продаж! только они там цари и боги). и, кстати, далеко не все показывают должное качество работы. кадровая политика компании строится больше по принципу "возьму кандидата с насиженным опытом", но, далеко не всегда эти ребята показывают качество в работе. и кадровик не может сразу разглядеть в соискателе задатки. как говорится, берем с опытом, получаем с топотом.
и еще: повезло тем,к ого туда не взяли. ведь если вы более-менее все-таки воспитанный человек, то вам там однозначно делать нечего: деревенское гыканье и ненормативное "мля" вряд ли человеку воспитанному придется по вкусу).
Собеседовалась с Ириной и потом подошел Дмитрий Олегович. Потом мне Ирина сказала, что "шеф" смотрит только топов и интересных, ключевых сотрудников. Удивилась, но это вполне адекватный человек! мне понравился!! по этому пункту все - ОК!! особо впечатлительным предлагаю сходить на собеседование в Доктор Веб, и если ОЧЕНЬ повезет, то пообщаться с Шаровым.. вот там, действительно, цирк!!! или он уехал, но остались клоуны??
К сожалению меня не взяли :((( наверное, опыта маловато... а может, как сказала Ирина, очень много желающих... а жаль, компания оставила позитивное ощущение...
Для информации СНИП - это правила по которым что-то строят, а площадь определяется на основе санитарных норм. Это, кстати, первая компания где при мне приходила какая-то компания и делала замеры по освещенности по всем рабочим местам. Даже заключение выдали :)
Ходить к начальству всегда стресс, большой или маленький :)
И последнее, "царь и бог" - если собственник ходит на работу, сам подбирает персонал, то человек болеет за дело и хочет создать хороший коллектив! Я его уважаю! А в чем он ходит - его личное дело! Но в трениках я его ни разу не видел.
В компании человек 10, которые проработали уже лет 8. Не думаю, что если так все плохо, то люди бы работали! А всякие козлы у нас не приживаются, почему их раньше не выгоняют - вот вопрос? Безопаник Витя мышей не ловит!