Отзыв о работодателе «Митос продакшн» Добавлен: 22.11.18 20:47
Основное название: Митос продакшн
Другие названия: mythos prodution
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: mythospro.ru
Телефоны: +7 (495) 118-30-02
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 291
Всего отзывов: 1
Описание деятельности:
Должность: Интервьюер
Дата начала работы: Январь 2016 г.
Стартовая зарплата: $10
Текущая зарплата: $200
Другие названия: mythos prodution
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: mythospro.ru
Телефоны: +7 (495) 118-30-02
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 291
Всего отзывов: 1
Описание деятельности:
проведение маркетинговых исследований для представителей бизнеса, проведение социальных и политологических исследований для государственных и муниципальных структур, социологическое сопровождение избирательных кампаний кандидатов.
Автор: Татьяна (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Должность: Интервьюер
Дата начала работы: Январь 2016 г.
Стартовая зарплата: $10
Текущая зарплата: $200
Положительные стороны компании
Серьезные требования к качеству опросов.
Отрицательные стороны компании
Брали проекты как интервьюеры у Елены Марковой от Митоса. Так мало того что она их раздавала по 70 рблей интервью на 5-10 минут таких цен нет нигде!. Так еще и оштрафовала на 50 процентов без внятных разъяснений, и оплата труда серая в конверте, как вот сейчас с законом о самозанятых это все наложится. Хотя на симпл формс есть Джи пи эс позиционирование, запись интервью, фото лица интервьюера и части лица респондента за что штрафовать? Когда Елена насытится? В Митос не дозвонится никто ничего не знает, один ответ-мы вам перезвоним. Кто то там пилит наши кровные, ведь это мы им зарабатываем деньги, а они с нами как не с людьми! Думайте сами что за компания!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.