Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Интэллекс» Добавлен: 21.05.18 17:41

Основное название: Интэллекс
Другие названия: Intellex
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 1,80/5,0

Просмотры: 415
Всего отзывов: 1
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2017 г.
Дата увольнения: 2018 г.
Стартовая зарплата: $400
Финальная зарплата: $400

Положительные стороны компании

Компания работает на госзаказчика, что дает определенную стабильность. Зарплата белая и без задержек. С корпоративной культурой довольно неплохо: день Здоровья, корпоративные праздники, поздравления и пр. Есть ДМС. Офис когла-то был в центре, было удобно. Мат.помощь по выходу в декрет. На этом, наверное, все.

Отрицательные стороны компании

ДМС самое дешевое, клиники соответсвующие. Рабочая техника ниже среднего, пожелания сотрудника никто не спрашивает и не учитывает. Комантки маленькие, а сотрудников сажают много.
Кадровая политика компании ведется в двух направлениях: семейные подряды и периферия.
Родственников на работу берут на приличные должности и зарплаты без соотвествующего образования. Системный-аналитик, который до этого работал риэлтором и сотрудником винзавода (и это один человек) - это ценнейший кад др для IT-компании, потому что "дочка руководителя отдела". И таких примеров там достаточно.
Подавляющее большиство сотрудников - это люди приезжие, которым важно удержаться в столице на стабильной работе. А т.к. офис был у площади трех вокзалов, то добираться из Подмосковья вполне удобно. Таким сотрудником необязательно повышать зарплаты. Они рады и тому, что работают в Москве. Зарплата сотрудников, отдавших компании не один год, но не состоящих в родственных связях с руководством, на уровне средней зарплаты начинающего специалиста. И не стоит рассчитывать на ее повышение ни после испытательного срока, ни после года работы, ни после двух.
Москвичей с их амбициями и стремлениями к карьерному и финансовому росту там не очень жалуют. (Слишком много хотят) Все хорошие места и должности передаются по наследству.
Вообще работа в этой компании для любого сотрудника - это тупик. Уйти из этой компании после нескольких лет работы будет сложно и некуда. Устаревшие технологии, используемые в компании, не позволят техническим специалистам идти в ногу со временем. А аналитики (и системные, и бизнес) погрязнут в сфере железнодорожных перевозок, и этот опыт вряд ли будет где-то востребован, кроме контор РЖД, от которых за версту несет жадностью, крохоборством и совковым укладом.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 2/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 2/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5