Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Агентство недвижимости "Колизей", Ставрополь» Добавлен: 20.02.12 16:04

Основное название: Агентство недвижимости "Колизей", Ставрополь
Другие названия: АН "Колизей", Ставрополь, директор Балаян
Сфера деятельности: Услуги: Продажа недвижимости, земли
Сайт:
Телефоны: +7 (8652) 26-89-23
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Ставрополь
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 3,15/5,0

Просмотры: 441
Всего отзывов: 4
Описание деятельности:
Занимается продажей и оформлением недвижимости.
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Апрель 2010 г.
Дата увольнения: Февраль 2011 г.
Полезность отзыва: 3 - 1 = +2
Всего комментариев: 4
Одинаковый IP адрес! Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.

Положительные стороны компании

В целом хороший коллектив

Отрицательные стороны компании

Коллектив на самом деле неплохой.
Но руководство в лице Балаян И. может умело манипулировать сотрудниками. Она постоянно проводит собрания на тему, какая безработица вокруг и как сотрудникам "посчастливилось" работать у нее (на нее) . Дело в том, что официальной зарплаты ни у кого нет. Все работают на % от сделки. Трудовые договора ни с кем из 26 работников не заключены. Зато требования очень высокие: находиться в офисе с 9 утра до 6 вечера включая субботу, расклеивать объявления на подъездах и в жару и в стужу, причем бумагу и клей покупать надо за свой счет . Связь тоже не оплачивается. То есть агенты целиком оплачивают расходы на расклейку объявлений, проезд к объекту недвижимости, заправку картриджа, телефонную связь. Так же Балаян требует от каждого агента , чтобы он заказал визитки за свой счет, чтобы раздавать потенциальным клиентам. Зато если находится клиент, Балаян всячески способствует тому, чтобы сделку совершил "свой" человек, то есть не новенький агент, а старый проверенный агент , чтобы в дальнейшем часть вознаграждения вернулась ей в виде ценного подарка.
Подарки Балаян тоже любит. Постоянно требует от коллектива дарить ей произведения искусства и дорогие сервизы. Если ей не понравился агент - она устраивает публичное оскорбление. Рассказывает, как она много денег вкладывает в бизнес, как много денег уходит на рекламу в СМИ, а такой бессовестный агент не совершил сделку, а она типа его "держала". Заметьте, при этом не потратив ни копейки на его зарплату, связь, рекламу, бумагу. Так вот, в один день она решается избавиться от сотрудника. Она конфисковывает у него все, чем он пользовался. Забирает у него визитки, которые он купил за свой счет, тетради, записи, папки. При этом, если у сделка у увольняемого состоялась, но клиент еще не расплатился, то она не отдает уволенному сотруднику его вознаграждение, он же не был оформлен, а в договоре купли-продажи объекта недвижимости его имя даже не упоминалось.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 2/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5