Отзыв о работодателе «СОПР Современное Проектное Решение» Добавлен: 28.01.18 22:22
Основное название: СОПР Современное Проектное Решение
Другие названия: ИПС Инжпроектсервис
Сфера деятельности: Услуги: Инженерные системы зданий
Сайт: soprr.ru
Телефоны: +7 (495) 744-44-45, +7 (925) 450-70-67
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 256
Всего отзывов: 26
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2017 г.
Дата увольнения: 2017 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: ИПС Инжпроектсервис
Сфера деятельности: Услуги: Инженерные системы зданий
Сайт: soprr.ru
Телефоны: +7 (495) 744-44-45, +7 (925) 450-70-67
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 256
Всего отзывов: 26
Описание деятельности:
Начнем с Генерального директора Янина Дмитрия Васильевича.
Человек до ужаса жадный и до жути тупой !!!!
Постоянные задержки ЗП от двух недель до двух месяцев
Отпуск не оплачивается!!!
ЗП низкая и урезают по прихоти и без предупреждений, узнаешь по факту во время получения!!!
Переработки не оплачиваются, за спасибо в лучшем случае!!!
Автор: Коврижка (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2017 г.
Дата увольнения: 2017 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Про положительные стороны компании сказать особенно нечего, так как их или нет или они незначительны.
Отрицательные стороны компании
Зарплату приходится выпрашивать, выбивать. Дают кусками, что уже путаешься, сколько и за какой месяц дали, аванс это или зарплата, сколько еще должны. Народ надолго не задерживается. Проект начинает один человек, продолжает второй, а заканчивает третий. Часто приходится работать по субботам.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.