Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Рокетбанк» Добавлен: 16.11.17 00:36

Основное название: Рокетбанк
Другие названия: ООО «Рокет»
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт:
Телефоны: 8 (800) 200-07‑08 по России, +7 (495) 133-07‑08 из‑за границы.
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,83/5,0

Просмотры: 290
Всего отзывов: 56
Описание деятельности:
банковские карты и банковские услуги
Автор: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Вакансия: Специалист чат-поддержки
Дата собеседования: Ноябрь 2017 г.
Одинаковый IP адрес! Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.

Положительные стороны компании

Не знаю зачем я это пишу, но вдруг это кого-то подбодрит и развеет весь негатив. Всё было круто: нас встретили, угостили теплыми напитками и молочными коктейлями, рассказали про команды, про Рокетбанк и провели экскурсию. Первым делом Рокетбанк дает тест на грамотность, которые решает пройдете ли вы дальше, или нет. Я прошла, но ошибки были. Причем, очень глупые :( Половина слилась после результатов, но им предложили альтернативу в виде собеседования на документооборот. После результатов, как я и написала, нам показали жизнь в Рокетбанке. Нас было довольно много и лично мне было неловко топтаться в кабинетах, хе-хе, но да ладно. После всего этого был перерыв и мы все разбрелись кто куда, но до двух часов. В два часа начался интерактив :) Подробности рассказывать не стану, но скажу, что это совсем не страшно. После интерактива была презентация команд, после которой нужно было написать на листочке кто кого выбрал и сдать его. Далее, нас распределили по командам и началось самое сложное – собеседование с капитаном, а то и не с одним. Многие думают, что главная задача собеседования – специально (!) понравиться кому-то. Я так не считаю. Первым делом ценится честность и открытость, как мне кажется. Я жутко волновалась. Настолько, что ночь не спала (никому не советую, гайз). На обдумывание ответа времени особо не будет, если сами не попросите. Но всё стандартно: о себе, хобби, почему Рокетбанк и прочее-прочее. Сначала, мы пообщались с капитаном, которого мы выбрали. После часового общения из шести кандидатов, а может семерых, остались только трое, включая меня. Далее пришел второй капитан, а наш ушел собеседовать других ребят, которых к ней направили. Я как-то расслабилась и не была готова к тому, что сейчас придется по второму кругу рассказывать всё то же самое. Эмоции уже не те что ли. Я почему-то сразу поняла, что симпатии от этого капитана мне можно и не ожидать. У меня заплетался язык, я была жутко растеряна, заранее расстроена – по мне было видно, да и бессонная ночь на это всё сказалась. Спустя какое-то время, мне сказали, что у меня один плюс и один минус, я не подхожу, все дела, можешь сходить к другому. Не хочу рассказывать что было дальше, потому что там нет никакой важной инфы, которую я хотела бы донести :) Впечатления средние. Я понимала, что жизнь на этом не заканчивается, но когда я вышла из офиса, у меня буквально земля из-под ног ушла. Ты старался, выкладывался, открывался совершенно незнакомым тебе людям и прочее.. Но не вышло. Я получила опыт и увидела как происходит отбор. Отбор отчасти субъективный – оно и немудрено. Капитаны ищут тех, которые в чем-то похожи на них, схожи по взглядам - так легче/быстрее выстраивать диалог и команду. Я привыкла пахать и быть серьезной, потому что на прошлом месте работы не ценились хорошее настроение и улыбка, а вот для Рокетбанка это всё важно, потому что это влияет на стиль, про который нельзя забывать. А еще инициативность! Но не излишняя ;) Впечатление от людей: было заметно кто пришел просто по приколу, а кто нет.

Отрицательные стороны компании

1. Абсолютно точно я бы не стала проводить экскурсию на первом этапе. Потому что люди работают, а нас почти 20 топчущихся человек. Кто-то вообще задевает рабочие места, пусть даже и случайно. Так делать не надо ;) В этом есть смысл только тогда, когда человек прошел собеседование и вышел на учебу.
2. Скорее всего вы столкнетесь с мнением о том, что вы тупо ищете работу. Оно как бы и понятно, что человеку необходима работа, чтобы чувствовать себя полноценным. Другой вопрос, готовы ли вы (в теории) работать бесплатно, наслаждаясь процессом, атмосферой и прочими штуками.
3. Если вы учитесь на заочке, то совмещать будет сложно. Этим пунктом просто напоминаю, что неплохо было бы задуматься над этим.