Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Экспресс Регистратор» Добавлен: 05.04.16 14:49

Основное название: Экспресс Регистратор
Сфера деятельности: Услуги: Юридические услуги, право, адвокатура, консультации
Сайт:
Телефоны: 8 (499) 674 70 25
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 3,03/5,0

Просмотры: 278
Всего отзывов: 9
Описание деятельности:
«Экспресс Регистратор» начал свою деятельность в Москве в 1999 году и является абсолютным лидером на рынке юридических услуг по количеству регистрационных действий. Сегодня «Экспресс Регистратор» насчитывает более 50 сотрудников, обслуживающих более 4 000 клиентов. Имеет 10 офисов и является консультантом клиентов ведущих кредитных организаций.
Автор: Limb (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: 2015 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Положительные стороны компании

Самый лучший из нач. Игорь Р. нач. отдела помощников и тот уволился)))))

Отрицательные стороны компании

В коллективе, как не старается руководство, обсалютно отсутствует корпоративное единство, братство если хотите. Штука важная для сотрудников и как следствие, полезная для клиентов. Так же с подачи руководства, в коллективе явно чувствуется деление на "полезных" и на "сидящих на окладе" людей. "Нужных" окружают внеманием и заботой, а остальные- пусть идут лесом, кто их помнит вообще. Начальству плевать на сотрудников (создаётся стойкое ощущение этого). Бухгалтерия, кот. должна помимо продаж своих услуг, заниматься начислением зарплат и т. д. сотрудникам, в первую очередь заняты, конечно клиентами, сотрудники потерпят и им совершенно не важно ваши кредиты, др родных, свадьба, похороны, пени, закон (на основ. труд. договора)и т. д. Думаю, не стоит и говорить, что зарплата "полезных" и "остальных" отличается разительно и о хоть малейшем повышении не может быть и речи ( это при том, что компания не работает в минус, а совсем даже наоборот). Говорить не стоит, но справедливость требует. Помимо мизерных зарплат, сотрудники сдают деньги на ДР всем "полезным" и некоторым из "остальных". Наверное подразумевается, что тем самым достигается, то с чего я и начала, а именно пресловутый корпоративный дух, но получается откровенно не очень.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 4/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 3/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 2/5