Отзыв о работодателе «Бэствелд» Добавлен: 02.04.16 08:07
Основное название: Бэствелд
Другие названия: ООО Бэствелд
Сфера деятельности: Производство/поставка: Электроника, бытовая техника
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Озёрная 42
Просмотры: 536
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Полезность отзыва: 3 - 2 = +1
Всего комментариев: 5
Другие названия: ООО Бэствелд
Сфера деятельности: Производство/поставка: Электроника, бытовая техника
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Озёрная 42
Просмотры: 536
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Поставка оборудования из Китая с целью дальнейшей реализации
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Полезность отзыва: 3 - 2 = +1
Всего комментариев: 5
Положительные стороны компании
Не обнаружил
Отрицательные стороны компании
компания состоит из 7 человек, два из них руководители, которые тиранят других пять, качество товара ужасное, при этом продажи требуют заоблачные. Не соблюдается трудовой кодекс, зарплата чёрная, при этом , что будет в конверте эти два руководителя решают сами, и частенько бывают сюрпризы. Хамское и наглое отношение. Бегите оттуда!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Текучка есть, среди новичков, испытательный срок проходят...увы.. один из трех по одной единственной причине - лень родилась раньше этих сотрудников. Поименно можно назвать тех, кто это написал, эти "реальные отзывы". Система стимулирования зафиксирована письменно и как там можно обмануть...даже интересно, если стоят формулы и каждый знает свой результат в любой момент времени. Так что ленивым и не результативным сотрудникам у нас действительно заработать не возможно ничего кроме оклада, да и то не более 2-3 месяцев. Особенно удивительно то, что эти сотрудники проработав 3 месяца не сделали ни одной! сделки и еще рассчитывают на какие-то "заслуженные" премии. Человек пишет качество товара ужасное...еще больший сюрприз. Про "ужасное качество товара" даже писать что-то смешно. Если бы оно было ужасное, как бы этот товар продавался уже 8 лет, да еще дороже большинства конкурентов...В компании, конечно есть проблемы, как и везде, но они далеки от тех, что написаны людьми, которые проработали пару месяцев и не смогли влиться в систему работы.