Отзыв о работодателе «QUELLE» Добавлен: 22.05.11 13:14
Основное название: QUELLE
Другие названия: КВЕЛЛЕ ЗАО "МАЙЛ ОРДЕР СЕРВИС"
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: OUELLE.RU
Телефоны: 995-1040
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 523
Всего отзывов: 9
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2010 г.
Дата увольнения: 2011 г.
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4
Другие названия: КВЕЛЛЕ ЗАО "МАЙЛ ОРДЕР СЕРВИС"
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: OUELLE.RU
Телефоны: 995-1040
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 523
Всего отзывов: 9
Описание деятельности:
ПРОДАЖА ПО КАТАЛОГАМ ОДЕЖДЫ, ОБУВИ
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2010 г.
Дата увольнения: 2011 г.
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4
Положительные стороны компании
можно опаздывать, минимум ответственности, высокая зарплата (выше уровня персонала).
Отрицательные стороны компании
в компании люди отодвигают от себя проблемы и перекидывают их на других. нет профессионалов. научиться нечему. низкий уровень работников. развито скрытое хамство. регулярная текучка.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Проработала около года Продакт-менеджером, впечатление о компании отвратительное:
- низкий уровень профессионализма. На мой взгляд связан с критерием подбора персонала- главное свободное владение английским. Так и работают лингвисты, которые мало что понимают в управление процессами, ассортиментной и ценовой политике, продвижении и т.д.
Если рассматривать как возможность получить опыт- определенно не та компания.
- коллектив: отделы не взаимодействуют между собой. От безделья одни сплетни, склоки, интриги. Только делают вид, что работают. На самом деле с гордым видом целый день пьют чай и сплетничают. Ах да, еще сидят на европейских сайтах и делают себе покупки, прикрываясь анализом конкурентов)) Полный пофигизм к делу как со стороны руководителей, так и их подчиненных. Все решают только Немцы, которые плохо понимают российский рынок.
- перспективы роста в компании ... учитывая текучку возможны, но тут как повезет.
Из плюсов:
- хороший офис
- ДМС
- частичная компенсация питания
- регулярные выплаты зарплаты, белый оклад, но отсутствие мотивационной части, разве только формально.Заработать в компании не возможно!