Отзыв о работодателе «Студия АТН» Добавлен: 02.11.15 17:52
Другие названия: Компания АТН, ATN, web-студия АТН
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: www.atn.ru
Телефоны: +7 (495) 518-94-61
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 127
Всего отзывов: 295
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2015 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Нет
Отрицательные стороны компании
-ДМС- никогда не выплатят полностью,тоже самое и с больничным-взял,значит премии и части зарплаты не увидишь
-Качество питания в столовой оставляет желать лучшего- бывало попадались посторонние частицы в обедах,компоте и не только,даже по демократичной цене это не еда,были отравления и кишечные расстройства у знакомых сотрудников
-Переработки,задержки не оплачиваются-при этом все делается для того чтобы они были-руководство старается
- В ОПВС работают редкостные люди в самом плохом смысле-в частности это Шильдяев А.,Ефлютин С и ище некоторые,которые не ловят настоящих воров в зале,но ловят сотрудников внутри на мелочовке и не только сотрудников
-Критерии премии сделаны так чтобы вообще не получать её,также некоторыми людьми фальсифицируются потери,просроки,недосдачи и тд -опять же чтобы премию никто не получал,как на данный момент все сидят без неё
-в сектор СП Производство лучше даже не устраиваться- там в качестве руководителя есть редкостное существо кавказской национальности Дзауров Магомед Ахметович связываться с ним и работать в его секторе не стоит-100%
-гипермаркет при Центральном Офисе очень грязен и запущен
,имеет место воровство в раздевалках и никто не будет искать ваши вещи,воруют и у марчендайзеров и у сотрудников
-уважение к сотрудникам от руководства отсутствует-разве что оно есть внутри коллективов и не везде
- стресс и нервотрепка из-за работы разных служб и желания почти каждого спихнуть свои дела на другого помимо недосыпов,непостоянства графика,вызовов на работу в выходной,нехватки людей создают и текучку кадров и плохую атмосферу для работы
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.