Отзыв о работодателе «Макро Групп» Добавлен: 21.10.15 15:18
Основное название: Макро Групп
Сфера деятельности: Торговля: Компьютеры, комплектующие, ПО
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Просмотры: 670
Всего отзывов: 15
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2015 г.
Полезность отзыва: 5 - 6 = -1
Всего комментариев: 11
Сфера деятельности: Торговля: Компьютеры, комплектующие, ПО
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Просмотры: 670
Всего отзывов: 15
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2015 г.
Полезность отзыва: 5 - 6 = -1
Всего комментариев: 11
Положительные стороны компании
Передали всю работу полностью в мои руки.
Совмещал три должности и делал всё сам.
Сложность работы никого не интересует, нужен только результат (показатель эффективности).
Результат - ДЕНЬГИ!!!!
Отрицательные стороны компании
Очень интересный персонаж это Пыхтин Глеб...
Парень с головой точно не дружит... Затевает авантюры из серии:
Мы тебя берём на работу за XX тыс. руб., а ты нам в течении нескольких месяцев приносишь (откуда хочешь) 500 000$.
Если не принесёшь ДЕНЬГИ то попрощаемся...
Контора с таких головастым руководством любит ставить глупейшие эксперименты... Остерегайтесь их:-)
Виноват останется в любом случае неудачливый работник...
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
На крайний случай предупреждайте соискателя перед трудоустройством и пишите сразу в вакансии достоверные условия работы.
Ведь в случае удавшегося эксперимента всю прибыль получит организация, а не сотрудник...
Таким образом руководитель (в стиле матёрого пройдохи) скидывает все риски за свои эксперименты на работника.
Таким способом можно продавать что угодно (хоть металлолом или фантики), если пойдут продажи (удастся эксперимент) то с прибыли платить ЗП, если не пойдут то виноват плохой сотрудник (пускай отвечает за свою плохую работу, несёт все риски сам). Запугать и уволить!!!
При этом компания нанимает не только продавцов, но и инженеров.
Мне сложно представить квалифицированного инженера, пытающегося изо всех сил нарыть несколько миллионов за пару месяцев для организации, при этом не в силах напрямую повлиять на конъюнктуру рынка и продажи.
Так поступать нельзя...
Что касается экспериментов, в которых никто кроме руководства не верит, и все считают невозможным: господа, так убедите руководство, что приносить деньги и развивать проекты можно и по-другому, оно открыто для общения! Результат в любом случае, как было справедливо замечено, оценивается в деньгах. А оправдание, почему их нет каждый видит в меру своих способностей...
Учтите, работать вы должны одновременно, и в обязательном порядке выполнять возложенные на вас обязанности трёх разных профессий.
Например, совмещайте работу уборщицы затем работу хирурга и водителя маршрутки.
Это может быть профессиональным вызовом для вас. Развивайтесь и приобретайте ценность на рынке труда уборщиц и водителей маршруток, а может быть вы станете хорошим хирургом!!!
Только Величайшей Глупости Человек (такой как ВГЧ ГП) способен посчитать это возможным.
Три должности означает три возможности вырасти самому и повысить свою стоимость на рынке хотя в одном из трёх направлений, а то и по трём направлениям разом! Это - вызов, ответить, на который в силу личных способностей(или недостатков) способны далеко не все.
Но это - правда жизни и неправильно таить зло на тех, кто не хочет и(и/или) не готов развиваться!
Совмещая три должности имеешь возможность ни от кого не зависеть. А когда передают всю работу в твои руки - это говорит прежде всего о доверии руководства к тебе.
А если ты неудачник, то извини.