Отзыв о работодателе «SPAR» Добавлен: 05.08.15 00:29
Сфера деятельности: Торговля: Супермаркеты, маркетплейс, техномаркеты
Сайт: www.spar.ru
Телефоны: +7 495 3895155
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Нижний Новгород, ул Дьяконова 4а
Просмотры: 292
Всего отзывов: 325
Описание деятельности:
Вакансия: ИТшник или что то такое
Дата собеседования: Август 2015 г.
Полезность отзыва: 2 - 1 = +1
Всего комментариев: 3
Положительные стороны компании
Звонок на двери
Отрицательные стороны компании
Стандартно после телефонного звонка с приглашением на собеседование приехал за ПОЛЧАСА до оговоренного времени, нашел отдел кадров, пообщался с сотрудником отдела, заполнил анкету, вообщем все стандартно... но после того как я закончил с анкетой (заняло минут 3-7) я ждал, ждал и ждал, 20 минут пока сотрудник-кадровик бегала и решала работу, похоже, всего отдела. После небольшой беседы она побежала опять работать за весь отдел, общаться с другими людьми. В результате я просидел ЧАС, испытывая недостаток кислорода и хоть какой то движухи. Спустя час она пригласила меня в ИТ отдел на собеседование с человеком у которого красное лицо (может после бани), иначе как его звать не знаю, не представился. Так что наше знакомство началось с фразы "я вас ждал полчаса назад" и перекура (правда без меня, я так и остался снова ждать), а он спокойно взял сигарету, зажигалку и ушел... Ну честное слово, мне как то даже стало интересно, а что же будет дальше, и я остаюсь ждать. Спустя 15 минут человек с красным лицом возвращается , садиться, открывает мое резюмэ на ПК и начинается тестирование меня на наличие знаний в голове... =) Первые два - три вопроса я дааже задумывался, пытался ответить, потом плюнул и стал просто изучать поведение этого человека. Во-первых человек смотрел в сторону, обращаясь и задавая вопросы, создалось впечатление что он задает вопросы гуглу в монитор =). Получив один вопрос кратко, я пытался на него дать развернутый ответ, чтобы допрос стал собеседованием, но несколько раз мой ответ был перебит следующим грубым и резким вопросом вида :"Ну и как ты это делал? Ну и что ты знаешь о...?". Представляю как эта личность общается со своими сотрудниками, если таким образом набирает людей.
На этом собеседовании я не наблюдал ни уважения к собеседнику, ни каких то правил хорошего тона. Если это был руководитель, тогда искренне сочувствую его подчиненным.
Сейчас почитал еще и отзывы, и вот что... ноги моей там не будет, даже если ЗП увеличат вдвое от написанного.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.