Отзыв о работодателе «Центр онлайн бронирования» Добавлен: 14.07.15 10:19
Другие названия: ООО "Центр онлайн бронирования"
Сфера деятельности: Услуги: Туризм
Сайт: www.bron.me
Телефоны: 8-499-704-21-11
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Просмотры: 661
Всего отзывов: 27
Описание деятельности:
Должность: менеджер-кассир
Дата начала работы: 2014 г.
Дата увольнения: 2014 г.
Полезность отзыва: 3 - 1 = +2
Всего комментариев: 4
Положительные стороны компании
Маленький, но комфортный и оснащенный офис у метро.
Отрицательные стороны компании
Трудоустройство с нарушением ТК:
- официально оформляют на другую должность с графиком 5/2 и бухгалтерия насчитывает зарплату исходя из него, хотя по факту количество выходов на работу может оказаться больше
- маленькая серая зарплата, к которой обещают бонусы за выполнение невыполнимого плана
- из этой маленькой зарплаты регулярные штрафы за невыполнении плана, несоблюдении в мелочах абсурдного дресс-кода (белый джемпер вместо белой рубашки), опозданиями от 1 минуты (включая обеденный перерыв)
- сомнительное распределение заявок от клиентом между офисами разных городов; в головном офисе дела всегда идут на порядок выше и сотрудники получают бонусы
- неудобная система работы и для сотрудников, и для клиентов: турист из Москвы покупает тур в Краснодар у менеджера в Петербурге, а из Петербурга поездку в Белорусь - в Краснодаре. Туристы нервничают и путаются, а через менеджеров-кассиров проходит масса "чужих" туристов без всяких надбавок и бонусов.
- офис напичкан камерами, микрофонами и системой учета времени, полное ощущение "под колпаком у Мюллера"
- регулярный сбор денег и торжественное вручение подарков руководству - дни рожденья, свадьбы, годовщины компании; регламентированный сбор денег на подарки/помощь коллегам
- о закрытии одного из офисов сотрудникам сообщили накануне (30 декабря - подарок к празднику), увольнение происходит также одним днем и, разумеется, без компенсаций.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Я работаю в данной компании и вот что хочу сказать - 1. про дресс код - обычная белая рубашка (насчет джемпера никто не слышал, даже руководство) - уже можно сделать вывод, что отзыв писал либо человек, который не работал в нашей компании, либо просто даже не вникал во внутренние правила компании (такие обычно на всех обижаются, кроме себя и начинают выдумывать небылицы)
2. Регулярный сбор денег для всех - не только для руководства - поздравить с днем рождения, с праздником, Вы наверно раньше не работали в коллективе, так везде в нормальных коллективах. Дружно собирают, чтобы поздравить кого-либо с праздником. (тем более, что никто ведь не принуждает)
3. Насчет камер - так это везде, даже когда по дороге на машине едешь, в магазин заходишь))) А безопасность в офисе превыше всего. Это также во многих компаниях (даже сейчас в ларьках на остановках)
4. Про закрытие офиса, увольнение и прочее - просто слова человека, который обижен. У нас в компании многие работают с самого открытия. А уходят обычно те, кто ни хочет ничего делать, но нам такие и не нужны.
И в руководстве компании только те, кто пришел работать рядовым менеджером.