Отзыв о работодателе «галерея благолепия» Добавлен: 20.01.11 11:26
Сфера деятельности: Торговля: Ювелирные изделия
Сайт: www.blagolepie.ru
Телефоны: 7 (495) 641-09-63
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 636
Всего отзывов: 1
Описание деятельности:
Должность: менеджер по рекламе и продвижению
Дата начала работы: Декабрь 2010 г.
Дата увольнения: Декабрь 2011 г.
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4
Положительные стороны компании
бесплатные обеды, но нет столовой, да и вообще какого-либо помещения его заменяющего!
Отрицательные стороны компании
Всем соискателям, сто раз подумайте прежде чем отправлять резюме в эту кампанию, но если все-таки решились готовьтесь:
1) к тому, что озвученный уровень заработной платы мало соответствует действительности (за любой мало-мальский косяк вас рассчитают по "белой зарплате").
2) к тому, что директор кампании (он же владелец) достаточно далек от сферы маркетига в принципе, поэтому сам плохо понимает, чего ждет от кандидата. Чаще сего распоряжения звучат так: "я хочу увеличить продажи в 3 раза и меня не интересует как вы это сделаете".
3) Вам придется вспомнить особенности работы компьютеров 90-х годов выпуска (мониторы нормальные, но "сам компьютер", а также программы и т.п. очень старые).
4) В кампании в принципе нет такой замечательной позиции как "сисадмин", ну или "программист", поэтому любая поломка расценивается как "порча имущества".
5) офис старый, тип "опен спэйс", при этом в помещении численность около 20 человек (из них 99% орущий отдел продаж).
6) Телефон к рабочему месту не предусмотрен.
7) Бюджет на рекламные и маркетинговыее затраты не предусмотрен!
8) И САМОЕ НЕПРИЯТНОЕ: готовьтесь к тому, что вашу ЛИЧНУЮ ПОЧТУ (я имею ввиду - mail, rambler, yandex и т.п.) будут вскрывать (что, на мой взгляд низко и вообще противозаконно), и тщательным образом штудировать Вашу личную переписку!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Огромная текучка кадров. В период моей работы (первая половина 2010 г.) средний срок работы сотрудников был 1-3 месяца.
Как уже говорилось в этом отзыве "за любой мало-мальский косяк вас рассчитают по "белой зарплате"" Имейте в виду, что решение уйти из компании по своему желанию воспринимается руководством именно как "мало-мальский косяк". Т.е. в случае увольнения – как по Вашему желанию, так и по решению руководства – расчет будет только по официальной з/пл.
Если уж Вы все-таки решили устроиться в данную организацию, то требуйте свой экземпляр трудового договора сразу.