Отзыв о работодателе «РосСтандартПремиум» Добавлен: 24.11.14 18:01
Другие названия: ООО Росстандарт:Премиум
Сфера деятельности: Услуги: Юридические услуги, право, адвокатура, консультации
Сайт: www.h-sro.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, Малый проспект ВО, д. 55, 3 этаж
Просмотры: 157
Всего отзывов: 7
Описание деятельности:
Дата начала работы: Август 2014 г.
Дата увольнения: Ноябрь 2014 г.
Положительные стороны компании
более-менее приличный офис
Отрицательные стороны компании
Руководство фирмы – это современная амбициозная молодежь, которая хочет всего, сразу и с наименьшими усилиями, для которой честность, репутация, качество, компетенция и т.п. уже давно ничего не значащие понятия.
Работникам обещают золотые горы (зарплаты до 200000, бесплатное питание, оплату всех накладных расходов...), а на деле нету зарплаты, нету официального оформления, кроме двух листков трудового договора в котором прописана зарплата в 10000 руб., нету обещанных условий работы. У работника есть только право уйти в любой момент когда он устанет от обильной пустой болтовни руководства ничего в итоге не получив за всю свою работу. Поиск новых работников не прекращается ни на день, поэтому найти ему замену - дело пары дней или даже часов.
Название у компании одно, в договорах другое, в объявлениях о найме новых работников придумывается третье, при обзвоне потенциальных клиентов называется какое-то четвертое, в интернете создано множество сайтов с отличными от всего вышеперечисленного названиями. Клиентам предлагаются услуги, которые руководство за пять минут начирикало с утра на коленке. Практически все услуги выполняют какие-то случайные организации со стороны. Задача работника рассказать клиенту красивую сказку, заставить его заплатить, и потом, в случае не выполнения всех обещаний, придумать очередную сказку и убедить в том, что было сделано максимум возможного, а деньги были честно отработаны.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.