Отзыв о работодателе «Владимирская фабрика дверей - Пермь ООО» Добавлен: 10.11.14 07:48

Уровень зарплаты предлагаемой в газетной рекламе и при первой беседе по телефону не соответствует тому, что вам предложат на собеседовании.
Само собеседование заключается в заполнении анкеты. Вопросы анкеты составлены таким образом, что создается впечатление, что работодателя больше интересует не то, что работник может о себе рассказать. А то что работник знает о самом работодателе.
Входе собеседования ни разу не поинтересовались моей квалификацией и документами подтверждающуе её. Со слов работника "отдела кадров" их она не интересовала вообще. Так как первое требование к новому работнику это пройти "обучение" на рабочем месте. На время обучения оплата труда ограничена 500 рублями за смену. Окончанием "обучения" должно быть прохождение аттестации у выше стоящего начальства. Время прохождения аттестации опять же на усмотрение начальства.
Сообщили, что если моя кандидатура получит одобрение. То мне предложат заключить срочный договор на 2 месяца. Этими 2мя месяцами так же обзоначили испытательный срок, который сотрудник должен пройти перед тем, как ему предложат официальное трудоустройство по трудовой книжке со всеми полагаемыми социальными гарантиями.
Для себя я сделал следующий вывод:
Завышение предлагаемого уровня заработной платы в газетном объявлении и при разговоре преследуют цель увеличить колличество потенциальных соискателей.
При первом собеседовании соискателю откровенно заявляют, что уровень его квалификации подвергается сомнению. По этому ему необходимо пройти некоторое обязательное обучение с ограничением верхней планки оплаты труда в 500 рублей, что соответствует 12500-13000 рублей в месяц.
Выход на уровень заработка позволяющий обеспечить существование без дополнительных источников дохода зависит от решения начальства. То есть именно начальство будет решать когда и кому из новых работников оплата труда будет рассчитываться согласно внутренних тарифов компании.
Форма оплаты труда сдельно-премиальная. Означающая, что при прохождении аттестации и при переходе на фактическую оплату от сделанного вами. Размер оплаты опять же зависит от решения начальства. По собственному опыту могу сказать, что премия при такой форме оплаты равна 40-50% от общей суммы.
Реклама о наборе новых сотрудников в газете висит постоянно. Что наводит на мысль о "текучке кадров". Которая возможно обусловлена тем, что "срочные договора" по истечении 2 месяцев не продлеваются. И идёт набор новых сотрудников с обязательным обучением с последующим ограничением оплаты труда 500 рублей в смену.
Обещание дать ответ на заявку в течении 2 суток естественно не было исполнено, что впрочем и к лучшему.
Потенциальным соискателям предлагаю хорошо подумать, прежде чем обратится в эту организацию. Так как не совсем понятно, как они используют личные данные( ксерокопия паспорта и анкета с данными телефона, адреса, имен ближайших родственников места их работы и должности.)

Все отрицательные отзывы - это всего лишь пустые и лживые слова провинившихся и проворовавшихся сотрудников! Руководство (Кузменков О.В. и др.) - честнейшие люди! Пользуются большим авторитетом как у клиентов компании, так и у сотрудников. Очень отзывчивые, всегда могут помочь как в трудной ситуации на работе, так и жизненным советом! Желаю процветания этой организации, и лично, управляющему составу!

Полностью поддерживаю предыдущие отзывы. Работала пару лет назад в этой компании. Продержалась пару месяцев. Для меня это был какой то кошмар.
Противопоказано ходить в отпуск, на больничный, брать отгулы. Постоянная текучка. Сам директор это вообще отдельная тема. Умеет разговаривать только матом, обладает неуравновешенной психикой. Жалко тех девчонок. которые будут работать у него секретарем. Да и вообще, в принципе, весь приближенный к нему персонал.
После меня еще увольнялись люди, которым так и не выплатили деньги за отработанные дни. Некоторым не отдавали трудовые книжки.
В общем если вам не жалко свою нервную систему и зря потраченное время, то можете обращаться смело в ООО "Владимирская фабрика дверей-Пермь",
ООО ВФД, ООО Росич, ООО Орион-Строй

ничего себе, я как контрагент столкнулся с низкой платежной дисциплиной и нарушением всех договоренностей. со стороны полный бардак

Соискатели работы, не ходите работать в эти фирмы ООО "Владимирская фабрика дверей-Пермь", ООО Росич, ООО Росич-Пермь, ООО ССТ-Рус, ООО Орион-Строй, ИП Беляев М.Ю., работодатели этих "КОМПАШЕК -РОГА и КОПЫТА" хамы, платить зарплату не хотят, в отпуска не отпускают, зарплату задерживают, могут удержать из зарплаты сумму без объяснений, а при увольнении не выплачивают -НИЧЕГО. На сотрудников оформляют кредиты, займы,обещают заплатить, типа для развития бизнеса, а потом не платят и кидают!!!!
Директор Кузменков Олег Вячеславович
Ширяев Олег Валерьевич- юрист по совместительству
гл.бухгалтер Епанов Михаил Леонидович

Все верно