Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ООО "Финансы и недвижимость"» Добавлен: 16.11.08 23:14

Основное название: ООО "Финансы и недвижимость"
Сфера деятельности: Услуги: Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
Сайт:
Телефоны: Тел: +7 (495) 783-0690, 783-0693
Эл. почта: ООО "Финансы и недвижимость"
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,80/5,0

Просмотры: 333
Всего отзывов: 49
Описание деятельности:
Управляющая компания, занимается как строительством, так и управлением проектами. Выступает и тех.заказчиком, и генподрядчиком и соинвестором. Экономят на всем: начиная от бумаги, заканчивая персоналом. Долгожителей в компании единицы. Кидают людей по зарплате, трудовые отношения никак не оформляются, все по черному.
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Финансовый департамент
Дата начала работы: 2006 г.
Дата увольнения: 2006 г.

Положительные стороны компании

Бесплатная столовая для сотрудников, некоторым оплачивается мобильная связь, компансация за бензин.

Отрицательные стороны компании

При приеме на работу месяц не заключают трудовой договор и не оформяют трудовую. Оформят официально спустя месяц (как будо то месяц вы вообще не работали). Вам повезет если при приеме в ФиН, Ваш непосредственный начальник будет обладать достаточным авторитетом в компании, который сможет огородить вас, от прямых встреч с акционером, тогда работу в компани можно назвать сносной, в противном работа в компании не принесет Вам не морального не материального удовлетворения. Каждый день Вам придется помимо магнитной карточки на входе и выходе отмечаться в журнале у секретарей. Заполнять ежедневник (каждому сотруднику выдается ежедневник на месяц, куда он должен еженевно по минутам писать все что он делает в течении всего дня). В конце месяца он сдается на проверку и в архив. Любимя прихоть акционера, если надо сотруднику испортить настроение, и доказать что он нечего не делает, а просто просиживает штаны, это вызвать его лично и попросить принести заполенный ежедневник (не дай бог, если он у Вас будет не заполнен). Придется выучить название всех разработанных форм в компании, знать название всех таблиц. Половину рабочего времени будет уходить на заполение всевозможных отчетов, написания регламентов и положений. На совещаниях, можно просидеть 3-4 часа и более, причем не факт что удастся решить свой вопрос, зато пока Вы будете сидеть, Вы будете в курсе всех остальных проблем,а ваша голова будет пухнуть от не нужной информации, выслушаете (за глаза) мнение акционера о других сотрудниках, о том какие они тупые и нечего не делают, и то что их работу сам акционер может сделать за пол часа не напрягаясь. Вам повезет если совещание будет не в 19-00, так как в таком случае домой Вы попадете когда луна будет очень высоко (благо метро ходит до полуночи, а пробок в это время уже нет). Ценность в компании представляют только единичные сотрудники, коих наверое 5%, все остальные расходный материал, не представляющие не какой ценности.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 1/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 3/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5