Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ЗАО «Нева Кабель»» Добавлен: 20.02.14 10:34

Основное название: ЗАО «Нева Кабель»
Другие названия: «Нева Кабель» Нева Кабель промзона "Парнас", 8-й Верхний пер., д. 10,
Сфера деятельности: Производство/поставка: Энергетика
Сайт:
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 1,60/5,0

Просмотры: 155
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
АО "Нева Кабель" было основано в 1992 году. Учредителями предприятия стали Nokia Cables(подразделение концерна Nokia - 51% акций) и АО "Ленинградская Городская Телефонная Сеть" - 49% акций. Санкт-Петербург, промзона "Парнас", 8-й Верхний пер., д. 10
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013 г.
Дата увольнения: 2014 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Положительные стороны компании

белая зп

Отрицательные стороны компании

На собесодовании при устройстве на работу в эту компанию было ооочень много обещаний о перспективах профессионального роста и зп.На самом деле эти обещания никто выполнять не собирается. В момент подписания договора о трудоустройсве оказолось,что режим работы "ненормированный рабочий день"- обычно о таком на собеседовании еще предупреждают...
После прохождения испытательного срока зп не была поднята до общанного уровня(причем у неск.новых сотрудников такая же ситуация). Завод на простое уже нескольок месяцев, при этом бумажная работа и бюрократия только увеличиваются. Условия труда ужасные. Никакого соц.пакета (кроме развозки от метро Пр.просвещения-если это можно считать "соцпакетом"). Руководство сейчас - итальянцы. Отношение к персоналу- как к быдлу, которое ничего не понимает и не знает, хотя есть сотрудники которые проработали на заводе со дня его основания - к таким сотрудникам отношение не лучше,чем к остальным. Руководство пытается применять свои методы работы и свои законы в российских реалиях. Если ты просто делаешь свою работу и не сидишь до 12 ночи в кабинете- ты плохой сотрудник. Персонал среднего возраста постепенно увольняется. Остаются либо люди предпенсионного возраста, либо совсем молоденькие ребята после универа, которые работают годик-другой "для опыта".

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 3/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5