Отзыв о работодателе «Грунер+ЯР Магазинз» Добавлен: 06.07.09 22:29
Основное название: Грунер+ЯР Магазинз
Другие названия: Грунер+ЯР
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 429
Всего отзывов: 6
Описание деятельности:
Должность: Менеджер по маркетингу
Дата начала работы: Ноябрь 2007 г.
Дата увольнения: Июль 2009 г.
Другие названия: Грунер+ЯР
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 429
Всего отзывов: 6
Описание деятельности:
Издательский дом, выпускающий журнал GEO и другие. Очень неположительная компания со всех сторон: к новым сотрудникам относятся, как к рабочей силе, которую приняв на работу, можно вменить иные обязанности, не оговаривавшиеся на собеседовании. Коллектив абсолютно не настроен дружественно, поэтому ни о какой помощи в ведении в рабочий процесс не может идти и речи. В компании всё подчинено настроение высшего руководства, так что решение любого вопроса максимально субъективное, и зачастую негативно сказывается на эффектвиности рабочего процесса. В компании приянт метод управления Кнута и прессинга. Если... »
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Менеджер по маркетингу
Дата начала работы: Ноябрь 2007 г.
Дата увольнения: Июль 2009 г.
Положительные стороны компании
К сожалению, положительных сторон крайне мало, поскольку сейчас почти все адекватные люди ушли из компании . Особенно не рекомендую работать там бухгалтером.
Отрицательные стороны компании
Генеральный директор Нижегородцева Л.Ю. - безумна :) и это не метафора. К сожалению, Людмила Юрьевна скоро приведет компанию к полному краху. И это пожалуй самая отрицательная сторона работы в компании. А поскольку компания небольшая, то каждому придется столкнуться напрямую с этой "приятнейшей женщиной". Будьте бдительны, товарищи!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.