Отзыв о работодателе «Бакарди Рус» Добавлен: 28.08.13 21:34
Сфера деятельности: Производство/поставка: Продукты питания и напитки, алкоголь
Сайт: www.bmrussia.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 322
Всего отзывов: 30
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2008 г.
Стартовая зарплата: $2000
Текущая зарплата: $4000
Полезность отзыва: 7 - 2 = +5
Всего комментариев: 9
Положительные стороны компании
Раньше безусловно их было больше.
Но ниженаписанные отзывы воспринимаю как нудятину обиженных жизнью, либо оскорбленных лентяев. Ведь по сути именно такие на подобных сайтах и роятся!
Когда я приходил в Бакарди почти 5 лет назад, это была компания моей мечты! (а я поработал не в одной крупной иностранной компании)
Работы было безусловно много, но благодаря грамотному руководству и настоящей сплоченной команде, от работы действительно получал кайф и огромное удовлетворение от мега-результатов.
Помимо всего прочего - стандартные блага иностранщиков - машина, хороший стабильный заработок, оплата спортзала, корпоративная пенсия и другие блага хорошего соц. пакета
Отрицательные стороны компании
К сожалению у руля встали бездари и люди, которых надо сажать лишь за руль погрузчика, а не в кресло топ-менеджера, вроде Албана Павлака (за год развалил отдел логистики, который практически без сбоев работал до него 10 лет) и Володи Казимирова, от которого отдел продаж уже не знает куда теряться (человек абсолютно "в космосе", не видит бизнес и не понимает как им рулить, но к сожалению принимает зачастую бредовые решения и ни кого не слушает. А потом удивляется, почему нихрена не работает)))
Нажеюсь, что данные чужеродные элементы вскоре уйдут из компании и дадут немногим оставшимся грамотным и профессиональным сотрудникам наладить нормальную работу!!!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Согласен с отзывом. Особенно напрягает тот факт, что на протяжении последних 1,5 лет стратегия компании (СТРАТЕГИЯ)!!! меняется с завидной регулярностью. Это очень мешает строить долгосрочный успешный бизнес с партнерами.
Компания действительно в кризисе. И, пытаясь из него выйти, только усиливает те внутренние механизмы, которые к нему и привели. Оторванность руководства от реального положения вещей, система (де)мотивации, регулярная смена стратегии при общих "шапко закидайских настроениях" и т.д.
Жополизы и бездельники его не любят, это точно.
Уйдут эти люди только на повышение, но большой вопрос кто займет их место?
На ДВ с компании сотруднику уходят из компании, с чем это связано ? просто предложили там работу, но в связи с некоторыми фактами сомневаюсь