Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ООО "Гранд" или» Добавлен: 30.10.08 15:53

Основное название: ООО "Гранд" или
Другие названия: ООО"Агротрейд"
Сфера деятельности: Торговля: Цветы, семена, растения, зоотовары
Сайт:
Телефоны: +7(095)739-56-96
Эл. почта: ООО "Гранд" или
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,20/5,0

Просмотры: 470
Всего отзывов: 4
Описание деятельности:
Оптовая торговля срезанными цветами, растениями, черенками, пищевой зеленью, овощами, фруктами
Автор: Руслан Топалов (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Начальник отдела продаж
Дата начала работы: Апрель 2008 г.
Дата увольнения: Ноябрь 2008 г.

Положительные стороны компании

Не указаны

Отрицательные стороны компании

Совершенно сумасбродное руководство в лице владельца компании Ави Шоваля (Израиль) и ген. директора Дрыгановой Екатерины. Никакого желания работать по продуманному бизнес плану. Безумное поведение Владельца, осыпающего матом сотрудников. Истеричка ген директор, постоянно кричащая, орущая на весь персонал. Атмосфера ужасная!!! Предпринимая действия в защиту своих подчинённых, несправедливо обвиняемых, в том, в чем они совершенно не виновны, я , как Начальник отдела продаж, натыкался на полное непонимание и нежелание оценивать ситуацию реально. Тотальная слежка за всеми, прослушивание телефонов, Чтение смс переписки сотрудников, Распознавание паролей от личных email ящиков с последующим чтением личной переписки. Вот чем занимается на фирме Carmel MLC Ген. директор Дрыганова. Распоряжения обоих руководителей противоречат друг другу. Никогда и ни в одной фирме не встречал такого безалаберного отношения, хамства, непродуманности действий. Весь бизнес процесс запущен донельзя. В бухгалтерии и на складе бардак редкостный! На фирме с 10ю сотрудниками все истыкано камерами и микрофонами. Единственный адекватный и ответственный руководитель в фирме - Денис Раков, но от него мало что зависит, в условиях, когда решения принимает не он, а истеричное руководство. Непонятно, зачем набирать опытных сотрудников и затем заниматься слежкой за всеми ними. Маниаки какие то!!! ТЕКУЧКА КАДРОВ БЕШЕНАЯ!!!!! Не верите??? ПОПРОБУЙТЕ САМИ!!! Удачи)

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 3/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 3/5