Отзыв о работодателе «правила успеха» Добавлен: 11.08.13 11:00
Другие названия: Правила успеха групп, Дарите Красиво.РУ
Сфера деятельности: Услуги: Тара и упаковки
Сайт: www.pravilauspeha.ru
Телефоны: (495) 640-29-16 (495) 772-18-35
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, 4-й Лихачевский пер., д. 13, стр. 1, оф. 26
Просмотры: 185
Всего отзывов: 14
Описание деятельности:
Должность: менеджер по работе с клиентами
Дата начала работы: Июнь 2013 г.
Дата увольнения: Август 2013 г.
Стартовая зарплата: $1000
Финальная зарплата: $1000
Полезность отзыва: 9 - 3 = +6
Всего комментариев: 12
Положительные стороны компании
В Компании реально хорошее качество на упаковку и многий дизайн красивый,рисует дизайнер,с интернета ни кто не ворует.
Отрицательные стороны компании
Кто решит пойти на собеседование, знайте.что 2 собеседование будет идти от 2-4 час и Вам про это ни кто не скажет скорее всего.
Говорят что у компании свое собственное производство, но его нету, просто переразмещаете заказы клиентов и говорите им что мы делаем у себя из-за этого такая большая цена на товар.
Будете работать в нескольких программах одновременно.
Отчёты будут только прибавляться с каждым разом,обещают что их будет меньше,т.к компания переходит на 1С УНФ но переход идёт уже с марта.
По зарплате. говорили,что 1 мес получите 30 тыс, а потом уже меньше 60 не будет, но всё время 30 тыс была з/п и те сотрудники которые пришли в марте работать им тоже всегда 30 тыс платят.
На собеседовании говорили,что уже практически сезонности нету и поэтому з/п всегда будет высокая. но на самом деле, компания и живёт только на сезонности.
Последний мес моей работы задержали з/п в 20 тыс рублей т.к сказали,что заказов мало очень соответственно денег в сейфе нету. В компании работает 9 человек, и за 7 лет существования компании нету в сейфе 200 тыс,чтобы дать сотрудникам з/п
Будут проводить типа тренинги. человек у которого предложение состоит вот так- (вообще, вот, в принципе, как бы, ну, там, это, это самое, э...э, м...м, и т.д) Он Вам будет объяснять как нужно правильно говорить с клиентами
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Кидают на деньги, менеджеры меняются как погода, не платят проценты вообще, по графику постоянно задерживают на час бывает и два,не оформляют официально-просто забирают трудовую якобы для оформления-а гл.буху вечно некогда тебя оформить.
Вешают на тебя кучу не своей работы,за это естественно ни копейки не добавляют.
Короче шарашкина конторка.
Что касается Ирины Краснобаевой - красивая да, но гнилая баба внутри, врет, лицемерит, улыбается,а внутри тебя ненавидит-ну что поделать баба без детей без мужика-как говорится все за свои заслуги.
Вовочка-отдельный феномен. Идиот идиотом, мямлит себе под нос, вразумительного ничего не сказал ни разу.
Бух. Ирина - истеричка ненормальная.
Ну и работают постоянные две их девочки - Валя и Надя-это их две шестерки,которые также нае,,,,ют народ.
Народ хотите сохранить нервы деньги и время убегайте от них и обходите километрами эту ужасную компашку.
Смело заявляете про выплаченную зарплату... Это даже не смешно. Вы лучше расскажите, что сейчас происходит в вашем коллективе??? Что ж так бегут от вас сотрудники??? от шоколадной то зарплаты...
Зарплата была выплачена всем!
Создается ясное впечатление что это не сотрудники, а конкуренты!
Если кому то что то не заплатили - подъезжайте - проверим - если это правда - заплатим
Как можно понять все про компанию за неделю, Юля? и что все? Я с Вами очень согласна: отчеты выматывают, и я не видела смысла в них. Но если подумать, то по результатам отчетов можно понять не только кто как работает, но и что исправить в процессе работы, чтобы получать больше прибыли. Юля, если бы Вы принесли прибыль и заработали денег, то не кинули бы. Вот в чем я уверена на 100% так это в порядочности руководителей : Владимира и Ирины.
ЕЛЕНА а мне стыдно за Вас! Вы сами попробуйте создать такой продукт, который производит как Вы говорите "шарага". Я знаю несколько шараг в этом сегменте рынка, по -настоящему шараг, которые воруют дизайны, занимаются плагиатом откровенным. причем воруют у Правила Успеха )). А про обман заказчиков, партнеров и сотрудников - это полнейший БРЕД!!! Да мне на электронку и по телефону , когда я еще работала в компании приходили благодарности. А на выставках вообще одно удовольствие было работать: клиенты приходят благодарить. Особенно приятно, когда из Екатеринбурга или Казахстана, Украины и других не ближних городов приходят и общаешься как с родными.
Вобщем все комменты (кроме Владимира) считаю неадекватными и не соответствующими действительности. Их продиктовала людям излишняя эмоциональность, нечуткость и недальновидность и точно непрофессионализм. Кто сказал, что амбиции мешают в бизнесе? В бизнесе нет излишних амбиций, они как раз и двигают и мотивируют процесс. Могу пару книг рекомендовать на этот счет: очень интересно Ричард Бренсон, Тиньков, Надежда Копытина. Их книги почитайте. Повышайте свой уровень профессионализма в бизнесе на опыте других!!!
Возможно это было вызвано слишком большими ожиданиями новых сотрудников.
Остальное всё просто немотивированные эмоциональные оскорбления - оклад выплачивается всегда, а выплата % зависит только от объема заказов, которые принес менеджер.
Кстати, никто из сотрудников, с которыми мы прощались, в лицо ничего плохого не сказали и не на что не жаловались.