Сереброника
Другие названия: (ИП Саламатина И.А.)
Сфера деятельности: Торговля: Ювелирные изделия
Страна: Россия
Регион работы: Пермь
Просмотры: 9519
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Торговля: Ювелирные изделия
Страна: Россия
Регион работы: Пермь
Просмотры: 9519
Описание деятельности:
Изготовление и продажа изделий из серебра
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Сереброника
Отзывы о компании «Сереброника » Всего: 13
04.03.20 18:47
Автор:
Иван Иванов,
г. Пермь
Обед по расписанию
Руководитель не в себе, тратит деньги компании на путешествия и выставки, внутри компании-жуткая дедовщина, неопытные сотрудники мнят из себя начальников. Никакого развития, сплошная ложь и обман. Болеть нельзя, сразу увольняют, завистливые, некомпетентные сотрудники . Оформляют на пол ставки для укрытия от налогов.Не рекомендую!
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
13.12.17 06:35
Автор:
Александра Александра,
г. Пермь
Работа в удовольствие! Пришла на собеседование год назад без необходимого опыта, после института. Очень переживала! Прямо на собеседовании руководители увидели во мне потенциал и приняли на более высокую должность! Работаю с удовольствием, занимаюсь любимым делом! Здесь очень хорошее отношение к сотрудникам, адекватные руководители. Где не получается, помогут, подскажут. Зарплата конкурентоспособная. Скидка на...»
Работы много! Не всегда за день успеваешь выполнить все запланированное.
14.06.16 09:00
Автор:
Аноним,
г. Пермь
график 2/2
Все ниже перечисленные отрицательные отзывы-чистая правда.Если ты не друг и не знакомый руководства-ты будешь получать копейки.Планы ставятся не реальные.А сейчас даже нет разницы выполнил ты план или нет-премию руководство выплачивает на своё усмотрение.Естественно её получают единицы.Ниже уже названы были эти фамилии.Об этом знают все сотрудники,но предпочитают молчать.И не важно,сделали они план или нет,но премию...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
10.06.16 18:51
Автор:
гость,
г. Пермь
график 2/2
Если вы работаете 2/2,вы ничего не заработаете. Премии получают только "друзья" директора,Самохина и Веденская(могу ошибаться с фамилиями). Есть ещё кассир,знакомая Кисловой(одна из директоров),Михайлова Е. стучит на всех.Зато за свои косяки никак не наказывается руководством. Только хозтовары хорошо носит домой!!! Думайте,нужна ли вам такая работа. Поощрённые сотрудники естественно пишут тут только положительные...»
17.08.15 19:02
Автор:
Сергей Логинов,
г. Пермь
1. Понимающие руководители и адекватные директора. Профессиональные и строгие. С пониманием относящиеся к своим сотрудникам. Они ценят своих сотрудников, особенно тех, кто отдаёт работе частичку души. Ставят сложные, но при этом
интересные задачи. Их не просто интересно решать и выполнять, именно такие задачи и дают сотрудникам мотивацию двигаться
дальше и выше. Они дают хороший жизненный и профессиональный...»
Отчасти отрицательными сторонами кто то может назвать:
1. Большой коллектив
2. Сдельная оплата труда
3. Видимая со стороны, текучка кадров
4. Шум и пыль на производстве
Но умный, современный человек должен понимать, что все они высосаны из пальца. А плюсы и достоинства с лихвой перекрывают эти замечания
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »
07.08.15 19:55
Автор:
Наталья Колпакова,
г. Пермь
Крепкий, дружный коллектив, своевременная заработная плата,премии,стабильность в работе, выпускаем новые коллекции, обновляем модельный ряд, работа бурлит - интересная, не скучная, а если и приходится иногда задержаться и повечеровать, то это скорей плюс чем минус, т,к говорит о том, что у компании много заказов,а все вечеровки оплачиваются, или можешь взять отгул в любое нужное тебе время. Руководство компании с...»
Очень много работы, большая загруженность, не хватает дня на все то, что планируешь сделать за день,бывает под вечер с ног валишься - но это тоже скорее плюс, чем минус.Ненавижу когда на работе день тянется с утра - до вечера, у нас такого не бывает, день пролетает очень быстротечно.
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
28.07.15 12:00
Автор:
Екатерина,
г. Пермь
30% скидка, 100 руб на питание
Серая заработная плата, официальная часть всего 7000р, остальная часть ЗП хочу плачу, хочу не плачу. Ужасное отношение к персоналу, если вы работаете в области вы никто... для директора это дыра. Планы берутся с потолка, неадекватные... нет определенной формулы начисления плана... выполнил значит ставят гораздо больше вне зависимости от месяца и сезонности продаж. не выполнил - штрафами закидывают. Неадекватная...»
28.06.15 00:20
Автор:
Аноним,
г. Пермь
Скидка 30% для сотрудников, график работы 2/2
Неадекватная система начисления зарплаты: чем выше скидка у покупателя, тем ниже процент продавцу, если пришли с сертификатом - работаешь вообще бесплатно! Нереальные планы продаж и штрафы за их невыполнение. Нездоровая борьба за покупателей внутри коллектива, большая текучка кадров, разделение персонала на "любимых сотрудников" и "прочих" и как следствие разный уровень зарплаты... все эти прелести жизни ждут Вас в...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
25.06.15 11:39
Автор:
Аноним,
г. Пермь
30% скидка для сотрудников, бесплатное питание.
Проработала в компании чуть больше полугода... На собеседовании обговаривали заработную плату: стажировка 1000 за смену в течении 2 месяцев, затем зарплата от 25000 р. В итоге после снятия с испытательного срока зарплата кое как доходит до 20000. за полгода схема зарплаты поменялась 3 раза и всегда в сторону уменьшения, урезания, и увеличения штрафов. Планы дают неадекватные, взятые с потолка. Если умудрился...»
24.04.15 14:18
Автор:
Аноним,
г. Пермь
Только график работы в субботу и воскресенье. И то это только мое мнение
Рассказывать о компании Сереброники можно много и долго, буду краткой. Это одна из многих шарашкиных контор, где руководство думает только о собственной прибыли. Что делается для сотрудников? Ничего! Постоянно меняются условия начисления заработной платы, и не в лучшую для сотрудников сторону. Именно поэтому идет постоянное соперничество между продавцами за покупателей и за продажи. Работая здесь можно забыть о...»
- 1
- 2
- »
- ...
- Последняя »