Дистрибьютерская компания БХЛ

Последние пару лет по рассказам старых сотрудников были сокращения. Сейчас вроде наоборот - расширение.

Руководство слишком лояльно к нарушителям дисциплины. Хотелось бы больше порядка. Попытки изменить мотивацию не проходят выше шефа отдела. Зарплата белая, но не выше, чем у конкурентов. Работать скучновато, хотя интересные люди есть и есть с кем пообщаться не только по работе. Товар продает себя сам. Лишь бы отдел закупок успевал склад восполнять. Научиться чему-то в таких условиях трудно. Да и с карьерным ростом...»

Промышленный район и для меня далековато от метро. Хотелось бы работать в красивом бизнес-центре ближе к центру.

Ни кто там не нужен. ВООБЩЕ!!! у них и так всех и всего хватает, кроме уверенности в себе начальства. Если есть желание можете съездить поддержать ребят. Такие трудяги, столько время тратят на самосовершенствование, а их ни кто не похвалит, по плечу не похлопает, не скажет какие они молодцы... Предыдущие отзывы до сих пор полностью соответствую действительности.

Проверить не удалось – на работу меня ,к сожалению, так и не пригласили. Собеседования и вправду были долгими, в несколько этапов и даже дней. Задавали вопросы , не имеющие отношения к работе и проф.качествам. Создается впечатление, что за несколько часов каждого собеседования пытались «выжать» максимум информации обо мне .. но , наверно , в этом есть какой-то толк. . Справедливости ради замечу, что со стрессовым...»

Огромное отрицательное впечатление произвел учредитель компании на собеседовании!!! Человек возомнил себя великим психологом и кадровиком. Собеседование с ним длилось около 1,5 часа и вопросы были отнюдь не профессиональные: Почему вы не замужем? Не чувствуете ли вы комплексы относительно того, что вы не замужем? Когда планируете рожать? Какая ваша мечта? и проч. Беседа проходила по плану: учредитель задает вопрос,...»

Пришел на собеседование. Проводили к начальнику отдела по продажам. К сожалению забыл как зовут, рыжий парень лет 30. Стандартно начал проводить собеседование (стандартные вопросы), но потом его понесло. Фраза готов ли я пожертвовать друзьями, хобби, личной жизнью меня смутила слегка. Я когда в армию уходил меня в военкоме друзья так пугали) И тут понеслось, какой он весь хороший из себя 15 минутная лекция какие он...»

Есть должностная инструкция по которой ты можешь обращаться только к своему руководителю, другой может послать! Для продвижения в компании, нужно с головой погрузиться в работу, работа должна стать вторым твоим домом. Это даже не отрицательная сторона, они простои хотят развиваться и ищут людей которые действительно были бы им интересны.

Пригласила на собеседование некая Марина Анатольевна (тетенька лет 50-60). На самом интервью она посредственно пробежалась по опыту (даже очень посредственно), зато давала ЦУ, как понравится Генеральному. "А ещё у вас должно быть хобби, достижения, увлечения, стремления..." - говорила она мне. Рассказала, что большинство кандидаток Генеральный считает "дурами", любит проводить так называемое "стрессовое интервью"....»

Коллектив веселый,но каждый защищает свою задницу и при удобном случае подставит. Семейный бизнес, каждый тянет одеяло на себя, каждый день новые обязанности,а склад живет отдельной жизнью... подписывая документ, потеряешь время,клиента и нервы за 3 часа.... Офис-то новый,но духота. от метро Варшавская пешком 700-800 метров по промзоне,можно,конечно,на маршрутке добраться... Шраф за опоздание 300 р, все...»