ООО "Рэйнджел"
Другие названия: Техком
Сфера деятельности: Торговля: Автомобили, запчасти, автохимия
Сайт: www.reyndzel.ru
Телефоны: (495) 344-75-73, (495) 344-85-53.
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 4046
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Торговля: Автомобили, запчасти, автохимия
Сайт: www.reyndzel.ru
Телефоны: (495) 344-75-73, (495) 344-85-53.
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 4046
Описание деятельности:
Продажа запчастей для отечественных легковых и грузовых автомобилей и иномарок. Интернет-магазин
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании ООО "Рэйнджел"
Отзывы о компании «ООО "Рэйнджел"» Всего: 5
15.08.16 08:55
Автор:
Глух ПИдор,
г. Москва
Нормальный коллектив.
Глух ПИДОРАС, так же как и хуесос ЭТОТ ЛЫСЫЙ ТОЩИЙ ПИДОРАС ПО КЛИКУХЕ МИСТЕР ОЛИМПИЯ.
СТОловая - хуйня, от нее вечная изжога. Вадим - руководитель отдела иномарок - пидорас, развалил нахуй все.
Это место не для заработка денег, т.к. 1 выход = 1000 рублей
Перспектив нет.
10.06.15 14:08
Автор:
Аноним,
г. Москва
Раньше был хороший коллектив, сейчас сплошная текучка. Кормят обедом и полдником не приходиться брать еду с собой - удобно. График работы с 9 до 21 или с 11 до 23 это дневные кассиры и ночные с 21 до 9
Такие условия с такой зарплатой, аж смешно. Вечно проходят тренеги - чаще всего в выходные дни по смене, не пришел - прогул. Потом сдача... Не сдал - штраф, со втрого раза не сдал еще больше штраф. А после третего раза могут уволить. Это на рассмотрении начальства. Как и вомногих крупных магазинах ходят тайные покупатели. Работа строго по стандартам компании. Начальство целыми днями ходит по залу и следит за всеми и...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
30.08.14 12:17
Автор:
Аноним,
г. Москва
коллектив
начальство, а именно Глух Андрей Николаевич оч. мерзкий, хитрый, лживый человек. Никогда не ответит напрямую на ваш вопрос.Всегда изворачивается и делает как надо ему.С его приходом поувольнялись сотрудники которые отработали по 13-14 лет. Ограничений ввели будто бы это не магазин, а суперстратегический объект. Штрафы абсолютно за все. Отпуска и больничные -- отдельная история. кому интересно могу рассказать....»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
14.06.13 05:45
Автор:
Аноним,
г. Москва
ну люди нормальные.
позвонил в отдел кадров уточнил график работы....подтвердили 4 через 3 ....всё отлично!!!! едем в магазин....проходим краткое собеседование....и в конце говорят график 5/2 плавающие выходные....и остаёмся ещё на час и два....
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
11.07.12 12:35
Автор:
Вениамин Проктов,
г. Москва
Отсутствуют
Начнем с графика работы,4/3 по 12 часов в дневное время-оклад 24000,теперь бонусы-последний 4-й день ,продавец работает сутки,оплата за дневное время посчитана,за ночь продавец получает 2000 руб. наличными(4ночи*2000=8000+24000;итого:32000-34000-потолок)третий выходной пропадает,он посути отсыпной.Про премии с продаж забудьте,они существуют,только в обещаниях.Бесплатное питание,кто служил в армии ,там лучше...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »