Лидер
Другие названия: Управляющая компания "Лидер"
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: www.leader-invest.ru
Телефоны: (495) 280-05-60, 280-05-62
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Просмотры: 7352
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: www.leader-invest.ru
Телефоны: (495) 280-05-60, 280-05-62
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Просмотры: 7352
Описание деятельности:
Управляющая компания «Лидер» была основана в 1993 году. Акционерами компании являются Открытое акционерное общество «Страховое общество газовой промышленности» («СОГАЗ»), Негосударственный пенсионный фонд «ГАЗФОНД», «Газпромбанк» (Открытое акционерное общество).
Управляющая компания «Лидер» является крупнейшей в России по сумме активов в управлении* и одной из самых высоконадежных компаний на рынке доверительного управления.
19 лет опыта работы на рынке доверительного управления
Активы под управлением Компании на 31.12.2011 — 372,22 млрд рублей
Собственный капитал на 31.12.2011 — 2,25 млрд рублей
Клиентами компании являются 12 НПФ и 5 страховых компаний
Компания управляет 4 открытыми и 1 закрытым паевыми инвестиционными фондами.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Лидер
Отзывы о компании «Лидер» Всего: 2
17.06.14 09:26
Автор:
Аноним,
г. Санкт-Петербург
Нет положительных отзывов
Ужасная фирма!!!!сотрудники совершенно не компетентные,заполнять заявление на улицу практически выгнали под предлогом того,что придут "другие клиенты"!!!!а я как бы мимо проходила!!не могут ответить на простейшие вопросы-сразу начинают плавать,видимо и среднее образование отсутствует!!впечатление оставили ужасное,
Никому не посоветую туда обращаться,себе дороже!!'
12.05.12 08:21
Автор:
Аноним,
г. Москва
Возможность получить опыт в рынке ценных бумаг, в фондовом рынке.
1. Обещают большую зарплату, а по факту платят копейки. Зарплата состоит из ежеквартальных бонусов (10% з/п), премии за выполненные вовремя задачи (30% з/п) и премии за выслугу лет (20% з/п). Надо ли говорить, что на период испытательного срока никаких бонусов, премий не положено? В итоге получал 42 000 рублей и даже эта сумма преподносилась как одолжение со стороны компании.
2. В офисе душно и жарко. Кондиционеры...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »